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浙江三才智能信息科技有限公司
总助
工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2022年8月24日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：40以下 | 招聘部门 | 办公室 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.5 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
要求：有文字组织能力
安装施工项目经理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2022年5月3日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 工程部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:6.3 养老保险 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作内容：
1、负责弱电项目的现场施工及管理。
2、熟悉掌握电路的常规连接方式。
3、熟练使用各类施工工具，如：水钻、切割机、钻孔设备等。
4、熟系太阳能供电的安装方式及摄像头的安装。
1、负责弱电项目的现场施工及管理。
2、熟悉掌握电路的常规连接方式。
3、熟练使用各类施工工具，如：水钻、切割机、钻孔设备等。
4、熟系太阳能供电的安装方式及摄像头的安装。
营销顾问工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2022年4月19日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.5 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、根据公司制定的年度销售目标，负责区域销售或回款的达成；2、根据公司制定的年度客市场开拓目标，负责开发新客户，拓展区域市场；3、负责维护现有客户及市场，定期拜访新老客户，做好客情维护工作；4、执行公司每个季度的销售政策、各类营销活动；5、定期收集业内资讯及竞品信息，为公司的营销决策提供参考数据；6、完成上级安排的其他工作。营销专员的招聘条件是：1、大专及以上学历；2、年满18周岁；3、具有较强的沟通能力及沟通技巧。
硬件开发工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2022年3月31日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 电子信息等 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 带薪年假 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、负责对新开发产品需求分析并进行硬件可行性分析；
2、负责完成相关功能模块的器件选型、测评以及评估；
3、根据产品需求，负责产品的原理图设计，pcb设计；
4、与机械工程师协调完成pcb的叠层和评估并输出pcb生产文件；
5、配合软件工程师完成产品的代码调试；
6.解决产品从设计到测试到量产过程中发生的硬件技术问题。
二、岗位要求：
1.全日制本科及以上学历,电子、电气类或相关专业。2年以上硬件设计工作经验
2.掌握电路设计理论，元器件选型方法，能够独立完成pcb layout和电路调试；
3.熟练掌握模拟电路与数字电路的设计；
4.熟悉电子产品的开发流程及相关业务领域的知识，熟悉pcba贴片厂的制程、工艺，设计中能规避制造的问题；
2、负责完成相关功能模块的器件选型、测评以及评估；
3、根据产品需求，负责产品的原理图设计，pcb设计；
4、与机械工程师协调完成pcb的叠层和评估并输出pcb生产文件；
5、配合软件工程师完成产品的代码调试；
6.解决产品从设计到测试到量产过程中发生的硬件技术问题。
二、岗位要求：
1.全日制本科及以上学历,电子、电气类或相关专业。2年以上硬件设计工作经验
2.掌握电路设计理论，元器件选型方法，能够独立完成pcb layout和电路调试；
3.熟练掌握模拟电路与数字电路的设计；
4.熟悉电子产品的开发流程及相关业务领域的知识，熟悉pcba贴片厂的制程、工艺，设计中能规避制造的问题；
智能化系统集成项目经理工作地点 | 薪资待遇 | 10000-15000 | |||
发布时间 | 2022年3月31日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 项目部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位要求
岗位职责：
1、负责公司ict项目的技术交流、方案编制、招投标等技术支撑工作；
2、负责项目实施管理工作，做好项目工期、进度、质量、安全、成本管理以及项目竣工验收、质量评定、工程决算和财务决算等工作；
3、负责公司产品需求挖掘和市场推广工作；
4、及时跟进项目及产品合同签订，项目回款工作。
三、岗位要求：
1、专科及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业优先；具有丰富的大中小企业客户资源和客户关系者优先；
2、具有二年以上行业信息化售前支撑、项目实施管理工作经验优先；
3、具备较强的文字功底和表达能力，具备独立完成客户需求交流、解决方案编写、投标讲标和售中项目管理能力；
岗位职责：
1、负责公司ict项目的技术交流、方案编制、招投标等技术支撑工作；
2、负责项目实施管理工作，做好项目工期、进度、质量、安全、成本管理以及项目竣工验收、质量评定、工程决算和财务决算等工作；
3、负责公司产品需求挖掘和市场推广工作；
4、及时跟进项目及产品合同签订，项目回款工作。
三、岗位要求：
1、专科及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业优先；具有丰富的大中小企业客户资源和客户关系者优先；
2、具有二年以上行业信息化售前支撑、项目实施管理工作经验优先；
3、具备较强的文字功底和表达能力，具备独立完成客户需求交流、解决方案编写、投标讲标和售中项目管理能力；
大客户经理工作地点 | 薪资待遇 | 8000-12000 | |||
发布时间 | 2022年4月1日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 营销中心 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位要求
1、具备较强的商务沟通能力；
2、主要从事公司业务的拓展：监测、市政项目的对接及商务服务
3、工作经验2年以上；
4、带价值型客户资源的（面谈待遇）.
5、能挖掘需求，并根据客户需要撰写项目文案
6、女性优先
1、具备较强的商务沟通能力；
2、主要从事公司业务的拓展：监测、市政项目的对接及商务服务
3、工作经验2年以上；
4、带价值型客户资源的（面谈待遇）.
5、能挖掘需求，并根据客户需要撰写项目文案
6、女性优先
结构工程师工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2022年4月1日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.精通结构设计
2.熟练使用办公软件，有一定的处理文件能力
3.熟悉电子产品测试流程和规范
4.产品测试调试、结构制图、工艺文件编制、生产跟踪、工艺优化、技术资料整理等，并建立该流程的标准化和规范化
2.熟练使用办公软件，有一定的处理文件能力
3.熟悉电子产品测试流程和规范
4.产品测试调试、结构制图、工艺文件编制、生产跟踪、工艺优化、技术资料整理等，并建立该流程的标准化和规范化
嵌入式开发工程师工作地点 | 薪资待遇 | 10000-15000 | |||
发布时间 | 2022年4月1日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 软件开发部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
嵌入式开发人员：
有linux系统下的开发经验
熟悉c语言
有嵌入式系统开发经验
有linux系统下的开发经验
熟悉c语言
有嵌入式系统开发经验
调试技术员工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2022年4月1日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
对电子元器件较为熟悉，掌握数电、模电电路知识，能看懂复杂的电路图，善于总结输出维修技术性文件,有通信单板维修经验
软件开发工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2022年3月31日 | 招聘有效期 | 2022年10月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.95 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、主要负责电子产品的软件开发工作。
2、协同测试部门解决研发、生产测试及量产过程中出现的软件问题；
二、岗位要求：
1、要求相关专业专科及以上学历，从事软件开发工作3年以上，熟练掌握stm32、nxp stm8等单片机或dsp等实际编程经验。
2、精通模拟和数字电路，能独立进行原理图分析，具备基本硬件动手能力、调试过程中能区分与查找基本硬件故障。
3、精通c语言软件编程，能熟练使用c语言进行软件编程且有良好的编程习惯。
4、责任心强、有一定的抗压能力；能积极响应测试工程师提出的问题；具有良好的团队合作精神。
5、有工作兴趣、能规划自己的职业生涯，通过不停的努力实现自身梦想与价值，有大局观念、能平衡工作与生活的关系
1、主要负责电子产品的软件开发工作。
2、协同测试部门解决研发、生产测试及量产过程中出现的软件问题；
二、岗位要求：
1、要求相关专业专科及以上学历，从事软件开发工作3年以上，熟练掌握stm32、nxp stm8等单片机或dsp等实际编程经验。
2、精通模拟和数字电路，能独立进行原理图分析，具备基本硬件动手能力、调试过程中能区分与查找基本硬件故障。
3、精通c语言软件编程，能熟练使用c语言进行软件编程且有良好的编程习惯。
4、责任心强、有一定的抗压能力；能积极响应测试工程师提出的问题；具有良好的团队合作精神。
5、有工作兴趣、能规划自己的职业生涯，通过不停的努力实现自身梦想与价值，有大局观念、能平衡工作与生活的关系