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浙江万里扬股份有限公司
仓管统计员
工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年7月1日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 不限 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 8小时工作制 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、高中及以上学历，熟练使用相关办公软件，2年及以上相关工作经验；
2、耐心、细致，执行力强，条理性强。
1、月均收入4000以上，全年基本保证单休。
本职位是为金华万里扬机械制造有限公司招聘，工作地址：汤溪
联系电话 15868969436 邮箱：519984695@qq.com
2、耐心、细致，执行力强，条理性强。
1、月均收入4000以上，全年基本保证单休。
本职位是为金华万里扬机械制造有限公司招聘，工作地址：汤溪
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行政人事专员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年6月23日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 综合管理科 | ||
专业要求 | 不限 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 8小时工作制 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
办公室日常行政人事工作，有工作经验更佳。性别不限，年龄45岁以下，要求工作积极热情，态度诚恳，
此岗位为金华万里扬机械制造有限公司发布。工作地址：汤溪镇
联系电话：15868969436 邮箱519984695@qq.com
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质量管理工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年6月23日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术质量科 | ||
专业要求 | 机械等理工类专业 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 节日礼金 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工科或理科毕业，大专及以上学历，优秀者中专也可。两年及以上工作经验，熟悉质量标准、质量验收规范、质量验收程序；对质量管理体系有一定的认识。身体健康，能吃苦耐劳，沟通协调能力强，具有团队精神。
此岗位为金华万里扬机械制造有限公司发布。工作地址：汤溪镇
联系电话：15868969436 邮箱：519984695@qq.com
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机电工程师（储备）工作地点 | 金华新能源汽车小镇 | 薪资待遇 | 4000-7000 | ||
发布时间 | 2020年3月10日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：22-25 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机电一体化、自动化 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 生日礼金 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、负责变速器装配线、加工中心等自动化设备的维护、维修和控制程序保全；
2、负责设备电气部分的改造/技改；
3、负责内部其他电气设备问题的处理。
二、岗位要求：
1、机电、自动化大专及以上学历，应届生。或有1-2年工作经验
三、工作地点：金华新能源汽车小镇万里扬基地 联系方式：15958452653
1、负责变速器装配线、加工中心等自动化设备的维护、维修和控制程序保全；
2、负责设备电气部分的改造/技改；
3、负责内部其他电气设备问题的处理。
二、岗位要求：
1、机电、自动化大专及以上学历，应届生。或有1-2年工作经验
三、工作地点：金华新能源汽车小镇万里扬基地 联系方式：15958452653
企业管理员工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2019年10月6日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 工商管理、企业管理、标准化工程 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、负责协助部长完成组织架构的调整、部门职责的明确；
2、负责企业标准化管理体系策划、推进、管理：协编制企业标准化管理体系规划和计划、总结。对各项企业标准化规划和计划实施情况开展监督、评价工作；公司级管理标准文件标准化审查；组织相关部门编写/修订、宣贯相关公司级管理标准文件。
3、oa流程管理：对年度公司流程优化、整合方案策划、推进、实施，负责组织各相关部门oa系统上流程的适时调整.
二、岗位要求：
1、大专及以上学历，一年以上相关工作经验；
2、优秀的沟通、协调能力，工作推进能力、执行力。
电话：15267935868
1、负责协助部长完成组织架构的调整、部门职责的明确；
2、负责企业标准化管理体系策划、推进、管理：协编制企业标准化管理体系规划和计划、总结。对各项企业标准化规划和计划实施情况开展监督、评价工作；公司级管理标准文件标准化审查；组织相关部门编写/修订、宣贯相关公司级管理标准文件。
3、oa流程管理：对年度公司流程优化、整合方案策划、推进、实施，负责组织各相关部门oa系统上流程的适时调整.
二、岗位要求：
1、大专及以上学历，一年以上相关工作经验；
2、优秀的沟通、协调能力，工作推进能力、执行力。
电话：15267935868
工艺工程师工作地点 | 薪资待遇 | 6000-12000 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械类 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责齿轴产品工艺研发、工艺评审等；
2、负责工艺节拍测算；
3、负责现场工艺纪律检查及cpk测算；
4、负责现场技术质量问题处理、现场设备、工装改进；
5、负责ppap资料编制。
任职要求：
1、机械类专业本科及以上学历，汽车变速箱或汽车相关零部件机加工艺岗位2年以上工作经验；
2、掌握一定的变速器专业知识、齿轮传动、刀具、材料知识，熟练掌握机械制图、辅助设计软件、质量管理工具。
1、负责齿轴产品工艺研发、工艺评审等；
2、负责工艺节拍测算；
3、负责现场工艺纪律检查及cpk测算；
4、负责现场技术质量问题处理、现场设备、工装改进；
5、负责ppap资料编制。
任职要求：
1、机械类专业本科及以上学历，汽车变速箱或汽车相关零部件机加工艺岗位2年以上工作经验；
2、掌握一定的变速器专业知识、齿轮传动、刀具、材料知识，熟练掌握机械制图、辅助设计软件、质量管理工具。
生产管理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械类 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
通过1-3年的工艺、施工、质量管理、生产过程学习、实践，培养成合格的生产管理人员。
二、岗位要求：
1、机械类专业大专以上学历，3年以上机械行业相关工作经验。
2、思维活跃、有激情冲劲、责任心强，组织协调能力强。
通过1-3年的工艺、施工、质量管理、生产过程学习、实践，培养成合格的生产管理人员。
二、岗位要求：
1、机械类专业大专以上学历，3年以上机械行业相关工作经验。
2、思维活跃、有激情冲劲、责任心强，组织协调能力强。
电焊工工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2020年1月30日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 高温津贴 班车接送 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、按计划完成焊接任务（选档/换挡/分离叉轴/总成）；
2、新产品工装制作本岗位工装管理，工位器具维护、工装维护。
二、岗位要求：
1、初中及以上学历，持电焊工上岗证，1年以上电焊工作经验；
2、身体健康、服从安排、踏实肯干。
1、按计划完成焊接任务（选档/换挡/分离叉轴/总成）；
2、新产品工装制作本岗位工装管理，工位器具维护、工装维护。
二、岗位要求：
1、初中及以上学历，持电焊工上岗证，1年以上电焊工作经验；
2、身体健康、服从安排、踏实肯干。
装配返修工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.65 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、市场退回故障总成返修；
二、岗位要求：
1、中专、高中及以上学历；
2、踏实肯干、执行力强；
三、薪资待遇：
1、计件、工资5000左右；
1、市场退回故障总成返修；
二、岗位要求：
1、中专、高中及以上学历；
2、踏实肯干、执行力强；
三、薪资待遇：
1、计件、工资5000左右；
人事行政综合管理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 1900年1月1日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：20-35周岁 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 带薪年假 工作餐 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、负责所在单位的日常人力资源管理；
2、安环、消防管理；
3、现场5s管理；
4、领导临时交办的其它工作任务。
二、任职要求：
大专及以上学历，掌握一定的企业管理、人力资源管理等相关知识，具备较强的一定的沟通协调能力。
联系电话：15267935868
1、负责所在单位的日常人力资源管理；
2、安环、消防管理；
3、现场5s管理；
4、领导临时交办的其它工作任务。
二、任职要求：
大专及以上学历，掌握一定的企业管理、人力资源管理等相关知识，具备较强的一定的沟通协调能力。
联系电话：15267935868
装配技工工作地点 | 薪资待遇 | 4500-6500 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 60人 性别要求：不限 年龄要求：25-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 不限 学历:高中 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、按要求定量完成汽车变速器装配工作任务。
二、岗位要求和说明：
1、18-45周岁，初中及以上学历、识字、英文字母熟练，身体健康、吃苦耐劳。
工作地点：新能源汽车小镇万里扬基地 联系方式：15958452653
1、按要求定量完成汽车变速器装配工作任务。
二、岗位要求和说明：
1、18-45周岁，初中及以上学历、识字、英文字母熟练，身体健康、吃苦耐劳。
工作地点：新能源汽车小镇万里扬基地 联系方式：15958452653
锻造工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2017年3月23日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：22-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械类 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 工作餐 8小时工作制 班车接送 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
职责一、新产品模具模具设计
职责三、外来技术资料登记及整理
职责三、更改单的编制及下发
职责四、图纸下发
职责五、工艺数据制定与修改
职责六、其他
任职要求：本科，机械类相关专业，22-45岁，1年以上锻造行业技术员工作经验。
职责一、新产品模具模具设计
职责三、外来技术资料登记及整理
职责三、更改单的编制及下发
职责四、图纸下发
职责五、工艺数据制定与修改
职责六、其他
任职要求：本科，机械类相关专业，22-45岁，1年以上锻造行业技术员工作经验。
质量工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 质量部 | ||
专业要求 | 机械类、质量类专业 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责零公里故障信息接收、分析处理、整改跟进。
2、负责市场故障信息接收、分析处理、整改跟进。
3、负责质量索赔事项处理、跟进。
4、主机厂要求材料提报及整改回复。
任职要求：
1、机械类专业本科及以上学历，2年以上同职经验。
2、熟悉质量管理体系、工具。熟悉变速箱基本结构、了解工艺制造流程；
3、较强的沟通协调能力、分析解决问题能力。
1、负责零公里故障信息接收、分析处理、整改跟进。
2、负责市场故障信息接收、分析处理、整改跟进。
3、负责质量索赔事项处理、跟进。
4、主机厂要求材料提报及整改回复。
任职要求：
1、机械类专业本科及以上学历，2年以上同职经验。
2、熟悉质量管理体系、工具。熟悉变速箱基本结构、了解工艺制造流程；
3、较强的沟通协调能力、分析解决问题能力。
人力资源管理员工作地点 | 金华 | 薪资待遇 | 5000-7000 | ||
发布时间 | 1900年1月1日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求： | 招聘部门 | |||
专业要求 | 人力资源管理 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 高温津贴 班车接送 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作职责：
负责招聘及人事管理工作。
任职要求：
1、大专以上学历，1年以上招聘经验；
2、对人力资源管理有自己的见解，善于沟通交流，心理素质好；
电话：15267935868
负责招聘及人事管理工作。
任职要求：
1、大专以上学历，1年以上招聘经验；
2、对人力资源管理有自己的见解，善于沟通交流，心理素质好；
电话：15267935868
采购员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2016年12月19日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 4人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 带薪年假 8小时工作制 班车接送 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：机物料采购计划下发，采购订单跟踪落实，供应商对接，采购付款审批，统计分析计划完成情况，负责各种机物料采购，包括临时性采购。
任职要求：大专以上学历，思维灵活，踏实肯干，1-3年机械行业采购经验。
任职要求：大专以上学历，思维灵活，踏实肯干，1-3年机械行业采购经验。
质量检验员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：20-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械、测量相关专业 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 工作餐 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、所辖范围内机加工零件的检验、巡检工作；
2、量检具周期性送检管理工作；
3、检查、核实操作工的检验记录。
任职要求： 1、机械类专业高中及以上学历，机加工检验1年以上工作经验。
2、掌握产品质量控制要求、检验方法、检验规程，能按照工艺图纸要求进行产品尺寸检验。会简单测量工具运用，有相关工作经验优先。
1、所辖范围内机加工零件的检验、巡检工作；
2、量检具周期性送检管理工作；
3、检查、核实操作工的检验记录。
任职要求： 1、机械类专业高中及以上学历，机加工检验1年以上工作经验。
2、掌握产品质量控制要求、检验方法、检验规程，能按照工艺图纸要求进行产品尺寸检验。会简单测量工具运用，有相关工作经验优先。
叉车工（零部件事业部）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年12月19日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 公费培训 工作餐 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：负责车间物料运输、叉车的日常维护等。
任职要求：25-45周岁以内，具有1年以上相关工作经验，有叉车证。
联系电话：82217972 82258669
任职要求：25-45周岁以内，具有1年以上相关工作经验，有叉车证。
联系电话：82217972 82258669
仓管员工作地点 | 薪资待遇 | 3500-4000 | |||
发布时间 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：20-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 带薪年假 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、负责检验合格后的外购件及时按计划入库；
2、负责按模拟单提供的各供应商系数准确、及时领料、及时核对单据；
3、负责将各种单据及时、准确录入k3系统；
4、负责每月底完成各自分管产品的盘存工作；
5、对车间退回的不合格品进行分供应商退货；
二、岗位要求：
1、高中及以上学历，熟练使用各项办公软件，对数字敏感，2年以上相关工作经验；
2、耐心、细致，执行力强，条理性强。
三、薪资待遇：
1、月均收入4000左右，全年基本保证单休，部分时间月份双休。
1、负责检验合格后的外购件及时按计划入库；
2、负责按模拟单提供的各供应商系数准确、及时领料、及时核对单据；
3、负责将各种单据及时、准确录入k3系统；
4、负责每月底完成各自分管产品的盘存工作；
5、对车间退回的不合格品进行分供应商退货；
二、岗位要求：
1、高中及以上学历，熟练使用各项办公软件，对数字敏感，2年以上相关工作经验；
2、耐心、细致，执行力强，条理性强。
三、薪资待遇：
1、月均收入4000左右，全年基本保证单休，部分时间月份双休。
机修工工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年3月6日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 4人 性别要求：不限 年龄要求：20-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 工作餐 8小时工作制 班车接送 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责:
1、完成设备的维修工作
2、协助车间对设备进行二级、三级维护保养
3、配合改造与更新项目，完成公司、工厂下达的改造、按照及调试工作
4、按时准确地做好检修、保养记录
5、负责所使用的工具、维修设备的维护、保养工作
6、做好工作区域的5s管理工作
任职要求：初中以上学历，身体健康，吃苦耐劳，有相关机修工作经验。
联系电话：82258669 82217972
1、完成设备的维修工作
2、协助车间对设备进行二级、三级维护保养
3、配合改造与更新项目，完成公司、工厂下达的改造、按照及调试工作
4、按时准确地做好检修、保养记录
5、负责所使用的工具、维修设备的维护、保养工作
6、做好工作区域的5s管理工作
任职要求：初中以上学历，身体健康，吃苦耐劳，有相关机修工作经验。
联系电话：82258669 82217972
招聘培训主管工作地点 | 薪资待遇 | 5000-7000 | |||
发布时间 | 2020年6月21日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 人力资源管理、工商管理 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 8小时工作制 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、负责招聘工作策划、实施，满足各单位用人需求；
2、负责培训策划、组织实施、评价等；
3、负责人力资源有关的外联工作、项目申报等，如高校、政府人才项目等。
任职要求：
1、人力资源管理、工商管理专业，统招本科及以上学历，3年以上同职工作经验；
2、较强的组织策划、沟通协调、文字能力。
2、负责培训策划、组织实施、评价等；
3、负责人力资源有关的外联工作、项目申报等，如高校、政府人才项目等。
任职要求：
1、人力资源管理、工商管理专业，统招本科及以上学历，3年以上同职工作经验；
2、较强的组织策划、沟通协调、文字能力。
人事统计工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年6月10日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 财务、统计、人力资源 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责
1、负责人事数据统计分析、生产数据统计分析；
2、负责综合事务：后勤服务、办公劳保生产物资申购、各类检查等；
二、岗位要求
1、大专学历，办公软件熟练（重要），耐心细致；
三、工作地点：金华新能源汽车小镇万里扬基地
四、联系方式：15958452653
1、负责人事数据统计分析、生产数据统计分析；
2、负责综合事务：后勤服务、办公劳保生产物资申购、各类检查等；
二、岗位要求
1、大专学历，办公软件熟练（重要），耐心细致；
三、工作地点：金华新能源汽车小镇万里扬基地
四、联系方式：15958452653
企业运营专员工作地点 | 薪资待遇 | 4000-5000 | |||
发布时间 | 2020年5月21日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 人力资源管理、工商管理 学历:本科 工作经验:无 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.企业运营管理，标准化体系，成本核算与员工激励，人力资源管理
2.工商管理专业，二本统招院校毕业
3.双休，13薪，餐补，梯度培养，公寓式住宿
2.工商管理专业，二本统招院校毕业
3.双休，13薪，餐补，梯度培养，公寓式住宿
采购工程师工作地点 | 薪资待遇 | 5000-10000 | |||
发布时间 | 2020年4月14日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：25-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械设计与制造；物流管理 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.95 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 带薪年假 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
要求3年以上汽车、机械等行业采购与供应链管理工作经验，年龄45周岁以下
安环专员/主管/工程师工作地点 | 薪资待遇 | 5000-7000 | |||
发布时间 | 2020年4月10日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：26-35 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 安环相关专业 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责搭建基地安环管理体系，制定安全管理目标、计划并组织实施；
2、完善、组织实施、评价安全管理体系，并监控其运行的有效性；负责安全环保检查，对整改情况跟踪、验证
3、负责安全、消防、环保、职业健康相关设施、台账的有效使用、状态、填报、登记、归档；
4、负责妥善处置工伤事故，保存安全事故记录；
5、负责与政府相对接与报备相关工作。
任职资格：
1、25-40岁，大专及以上学历，安全、消防等相关专业；
2、有3年以上企业安全、环保管理工作经验者优先，熟悉制造企业的安全标准化体系和环境管理体系；有安全从业资质或注册安全工程师资格优先；
3、工作认真负责、有上进心、原则性强，沟通协调能力强。
工作地点：金华新能源汽车小镇万里扬基地 联系方式：15958452653
1、负责搭建基地安环管理体系，制定安全管理目标、计划并组织实施；
2、完善、组织实施、评价安全管理体系，并监控其运行的有效性；负责安全环保检查，对整改情况跟踪、验证
3、负责安全、消防、环保、职业健康相关设施、台账的有效使用、状态、填报、登记、归档；
4、负责妥善处置工伤事故，保存安全事故记录；
5、负责与政府相对接与报备相关工作。
任职资格：
1、25-40岁，大专及以上学历，安全、消防等相关专业；
2、有3年以上企业安全、环保管理工作经验者优先，熟悉制造企业的安全标准化体系和环境管理体系；有安全从业资质或注册安全工程师资格优先；
3、工作认真负责、有上进心、原则性强，沟通协调能力强。
工作地点：金华新能源汽车小镇万里扬基地 联系方式：15958452653
装配技工工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2020年4月5日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 50人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 乘用车金华基地 | ||
专业要求 | 不限 学历:高中 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.65 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、工作内容：变速器全自动装配岗位。
2、岗位要求：18-40周岁，中专、高中学历，身体健康，踏实肯干。
3、车间干净整洁、恒温环境。
4、工作地点：新能源小镇万里扬基地内
5、联系电话：15958452653
2、岗位要求：18-40周岁，中专、高中学历，身体健康，踏实肯干。
3、车间干净整洁、恒温环境。
4、工作地点：新能源小镇万里扬基地内
5、联系电话：15958452653
生产统计工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年4月3日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.5 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1.负责统计生产产量、进度、质量等，并将统计内容编制统计报表;
2.根据统计报表进行分析，编写成相应的周、月、季度生产报表;
3.负责将生产统计信息及时录入生产统计信息系统，负责对生产统计系统的管理和维护工作;
4.负责收集和整理统计资料，并保证其完整性，将其归档;
5.负责考勤及工资核算。
二、岗位要求：
1.具备1年以上制造业相关工作经验;
2.熟悉办公软件，善于进行数据处理，并能对其进行分析和总结;
1.负责统计生产产量、进度、质量等，并将统计内容编制统计报表;
2.根据统计报表进行分析，编写成相应的周、月、季度生产报表;
3.负责将生产统计信息及时录入生产统计信息系统，负责对生产统计系统的管理和维护工作;
4.负责收集和整理统计资料，并保证其完整性，将其归档;
5.负责考勤及工资核算。
二、岗位要求：
1.具备1年以上制造业相关工作经验;
2.熟悉办公软件，善于进行数据处理，并能对其进行分析和总结;
生产物流计划工作地点 | 薪资待遇 | 5000-7000 | |||
发布时间 | 2020年4月3日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.65 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、根据制造部锁定计划，对各工段送热/下线计划进行排产，并每日统计完成情况
2、根据6+1锁定计划编制日需求毛坯计划，确保预排回复准确、及时
3、每天统计毛坯入库情况，对毛坯缺件催料及落实跟踪，并每周按照周要货计划对毛坯周入库情况进行汇总并分析毛坯影响情况
4、专项计划签收及时性及准确性（在制不够提出下毛坯追加计划）
5、次月初统计上月生产入库数据、各工段、班组完成情况等，确保准确、及时地提交至制造信息化部
6、不定时生产任务单制单，确保生产数据报表、台帐提交准确、及时。日常生产台账维护。
岗位要求：
1、熟悉使用办公软件，具备较强的沟通协调能力；
2、有机械行业的生产运作管理、计划管理或统计等相关经历；
3、了解生产作业流程，熟悉生产计划与统计等工作。
1、根据制造部锁定计划，对各工段送热/下线计划进行排产，并每日统计完成情况
2、根据6+1锁定计划编制日需求毛坯计划，确保预排回复准确、及时
3、每天统计毛坯入库情况，对毛坯缺件催料及落实跟踪，并每周按照周要货计划对毛坯周入库情况进行汇总并分析毛坯影响情况
4、专项计划签收及时性及准确性（在制不够提出下毛坯追加计划）
5、次月初统计上月生产入库数据、各工段、班组完成情况等，确保准确、及时地提交至制造信息化部
6、不定时生产任务单制单，确保生产数据报表、台帐提交准确、及时。日常生产台账维护。
岗位要求：
1、熟悉使用办公软件，具备较强的沟通协调能力；
2、有机械行业的生产运作管理、计划管理或统计等相关经历；
3、了解生产作业流程，熟悉生产计划与统计等工作。
质量分析工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2020年3月18日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械设计与制造 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
零公里故障信息、市场故障信息处理，
故障件调回与问题分析，
质量整改跟踪与检查，并建立整改台账，
三包费用分解。
机械制造或质量管理专业，熟悉16949质量管理体系要求以及相关质量管理工具、cad软件
故障件调回与问题分析，
质量整改跟踪与检查，并建立整改台账，
三包费用分解。
机械制造或质量管理专业，熟悉16949质量管理体系要求以及相关质量管理工具、cad软件
电工工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年3月6日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 节日礼金 带薪年假 工作餐 8小时工作制 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、维修异常电器设备、设施
2、电机的拆卸与组装
3、参与设备大修、项修、检修
4、每天对各电器设备、设施进行巡查，发现异常，立即进行检查、维护、维修；对违规线路、用电等进行拆除；对老化、破损的线路、电器等进行更换；保证电器设备的正常运转。
任职要求：高中/中专以上学历，1年以上工作经验
联系电话：82258669 82217972
2、电机的拆卸与组装
3、参与设备大修、项修、检修
4、每天对各电器设备、设施进行巡查，发现异常，立即进行检查、维护、维修；对违规线路、用电等进行拆除；对老化、破损的线路、电器等进行更换；保证电器设备的正常运转。
任职要求：高中/中专以上学历，1年以上工作经验
联系电话：82258669 82217972
安全员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年3月5日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：25-45 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 带薪年假 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位内容：1.负责分厂日常安全、消防设施的监督检查； 2.组织、参加5s策划、检查、整改工作，每月至少1次的5s检查整改通报，持续推进现场提升管理；3.安全生产、5s现场、设备维护保养知识培训；负责对接公司安环管理部门，针对要求的事项和整改工作组织执行落实。
联系方式：段女士15267935868
联系方式：段女士15267935868
技术类培训生(应届生岗位)工作地点 | 薪资待遇 | 4000-8000 | |||
发布时间 | 2020年2月15日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 50人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:无 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
（一）2020届毕业生招聘条件和标准
符合以下条件：
1、 全日制2020届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。
2、 认同我们企业文化，身心健康、有活力。
3、 有自己的专业特长，优秀学生干部优先考虑
（二）公司福利
（二）公司福利
1、福利：年终奖、用餐补贴、工龄补贴、高温补贴、节日礼金、高温假、大学生公寓式套房等；
2、社会保险：公司将为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，从入职当月开始缴纳；
3、工作时间: 原则上每天8小时，每周实行五天工作制或按照项目/工作任务要求执行；
4、公司建有篮球场、网球场、羽毛球场、乒乓球场、图书室、大学生活动中心等业余活动设施
联系电话：0579-82258669 18757902882 张经理
符合以下条件：
1、 全日制2020届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。
2、 认同我们企业文化，身心健康、有活力。
3、 有自己的专业特长，优秀学生干部优先考虑
（二）公司福利
（二）公司福利
1、福利：年终奖、用餐补贴、工龄补贴、高温补贴、节日礼金、高温假、大学生公寓式套房等；
2、社会保险：公司将为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，从入职当月开始缴纳；
3、工作时间: 原则上每天8小时，每周实行五天工作制或按照项目/工作任务要求执行；
4、公司建有篮球场、网球场、羽毛球场、乒乓球场、图书室、大学生活动中心等业余活动设施
联系电话：0579-82258669 18757902882 张经理
管理类培训生(应届生岗位)工作地点 | 薪资待遇 | 4000-8000 | |||
发布时间 | 2020年2月15日 | 招聘有效期 | 2020年8月30日 | ||
招聘人数 | 20人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:无 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 8小时工作制 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、专业：2020届应届生。本科、硕士学历，机械类、人力资源管理、行政管理、财务管理、会计学、物流管理等专业。
二、其他要求：英语四级425以上，综合成绩前50%。性格开朗、乐观阳光、踏实肯干。
三、薪资待遇：
1、双休、国家法定假期、带薪年假等、用餐补贴、免费公寓式住房、节日福利等；
2、提供地区和行业具备竞争力的薪酬。根据岗位，设置绩效激励、项目激励、骨干股权激励等。
二、其他要求：英语四级425以上，综合成绩前50%。性格开朗、乐观阳光、踏实肯干。
三、薪资待遇：
1、双休、国家法定假期、带薪年假等、用餐补贴、免费公寓式住房、节日福利等；
2、提供地区和行业具备竞争力的薪酬。根据岗位，设置绩效激励、项目激励、骨干股权激励等。