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皇冠投资集团有限公司
计划员（浙江皇冠）
工作地点 | 薪资待遇 | 3000-4500 | |||
发布时间 | 2018年6月15日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 物流部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 工作餐 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.协助物流经理编制年度采购计划与预算；
2.协助物流经理拟定计划管理的制度流程操作规范，并组织实施；
3.根据订单的需求并结合物料资料，编制日、周、月生产计划，并跟踪执行进度
4.维护erp系统数据；
5.完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
了解计划与物流管理流程及erp物流操作模块，熟悉产品、零部件及生产工艺流程，熟练掌握办公软件的使用。
1.协助物流经理编制年度采购计划与预算；
2.协助物流经理拟定计划管理的制度流程操作规范，并组织实施；
3.根据订单的需求并结合物料资料，编制日、周、月生产计划，并跟踪执行进度
4.维护erp系统数据；
5.完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
了解计划与物流管理流程及erp物流操作模块，熟悉产品、零部件及生产工艺流程，熟练掌握办公软件的使用。
产品研发工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年5月7日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：男 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 研发中心 | ||
专业要求 | 机械相关 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 节日礼金 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、收集新产品、新技术方面的资料、信息；
2、参与实施产品开发、研制工作，制定开发计划；
3、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作，编制齐全的产品文件；
4、跟踪指导产品竞品分析、工程样测试等；
5、协同制造工程技术部门完成试生产，处理试生产中的设计问题；
6、总结产品研发经验，持续改进产品性能，并根据必要的要求进行设计修改和设计改进，完成产品；
7、确保研发项目按照项目进度开展，针交量产的产品做好技术辅助；
8、完成主管交办的临时任务。
岗位要求：
1、精通三维、二维相关设计软件，会制图，电动工具相关经验（锤类产品更佳）；
2、要求有良好的职业道德，良好的沟通协调能力，有较强的工作责任心，有吃苦耐劳的工作精神；
未来可以技术深度发展也可项目管理、工程技术等横向发展，期待您的加入！
1、收集新产品、新技术方面的资料、信息；
2、参与实施产品开发、研制工作，制定开发计划；
3、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作，编制齐全的产品文件；
4、跟踪指导产品竞品分析、工程样测试等；
5、协同制造工程技术部门完成试生产，处理试生产中的设计问题；
6、总结产品研发经验，持续改进产品性能，并根据必要的要求进行设计修改和设计改进，完成产品；
7、确保研发项目按照项目进度开展，针交量产的产品做好技术辅助；
8、完成主管交办的临时任务。
岗位要求：
1、精通三维、二维相关设计软件，会制图，电动工具相关经验（锤类产品更佳）；
2、要求有良好的职业道德，良好的沟通协调能力，有较强的工作责任心，有吃苦耐劳的工作精神；
未来可以技术深度发展也可项目管理、工程技术等横向发展，期待您的加入！
产品工程师/产品经理工作地点 | 薪资待遇 | 3500-7000 | |||
发布时间 | 2017年9月22日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 采购管理部 | ||
专业要求 | 机械、营销类相关 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.65 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 生日礼金 通信补贴 其他福利:餐费、工龄补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
发展序列：产品助理-产品工程师-产品经理-品类经理
产品工程师：
1、负责产品测试跟进及数据整理工作。
2、负责包材类技术参数和说明书审查工作。
3、负责产品质量投诉处理工作。
4、协助产品经理开发新供应商，新产品的评审工作。
5、协助产品经理其他日常工作。
任职要求：
1、虚心好学，做事勤快。
2、学历要求，本科以上，机械工程与自动化等相关专业，英语四级以上，要求能看懂英文说明书。能熟练使用相关制图软件。
3、工作经验：具有电动工具行业产品开发或者工程经验。
产品经理
岗位职责：
1、根据集团品类规划，协同品类经理不定期走访了解市场；
2、开发相应品类新产品，不断拓展畅产品；
3、维护、开发供应商工厂资源、品牌商资源；
4、协同品类经理进行价格谈判；
5、收集、整合本品类及行业信息反馈内部对应部分；
任职要求：
1、本科学历，工科背景佳
2、有贸易类采购经验
3、诚实正直、责任心强、沟通能力佳
4、熟悉工具类产品优先（手工具、电动工具、气动工具）
5、能适应国内出差
产品工程师：
1、负责产品测试跟进及数据整理工作。
2、负责包材类技术参数和说明书审查工作。
3、负责产品质量投诉处理工作。
4、协助产品经理开发新供应商，新产品的评审工作。
5、协助产品经理其他日常工作。
任职要求：
1、虚心好学，做事勤快。
2、学历要求，本科以上，机械工程与自动化等相关专业，英语四级以上，要求能看懂英文说明书。能熟练使用相关制图软件。
3、工作经验：具有电动工具行业产品开发或者工程经验。
产品经理
岗位职责：
1、根据集团品类规划，协同品类经理不定期走访了解市场；
2、开发相应品类新产品，不断拓展畅产品；
3、维护、开发供应商工厂资源、品牌商资源；
4、协同品类经理进行价格谈判；
5、收集、整合本品类及行业信息反馈内部对应部分；
任职要求：
1、本科学历，工科背景佳
2、有贸易类采购经验
3、诚实正直、责任心强、沟通能力佳
4、熟悉工具类产品优先（手工具、电动工具、气动工具）
5、能适应国内出差
售后服务工程师（品牌事业部）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年9月4日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 售后服务中心 | ||
专业要求 | 机械相关专业 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1. 参与分管产品技术服务策略的制定；
2. 按服务计划完成分管产品的服务上市准备准备工作，包括服务bom、培训文档、faq&troubleshooting、维修指导书等；
3. 负责分管产品技术培训实施，保证客户对培训的满意度，
4. 指导分管产品技术支持，指导技术服务资料的编制；
5. 分管产品首末配件建议，提供产品停售后后续服务，技术解决方案；
6. 负责分管产品市场信息反馈、客户投诉处理，推动产品和服务改进
要求：机电相关专业，cet-4，3年以上工作经验，工作有电动工具从业经验者优先，良好的沟通能力和服务意识，英文书写和简单口语交流；
资源建议：具备技术服务支持或cqe等和客户接触的技术类岗位。
2. 按服务计划完成分管产品的服务上市准备准备工作，包括服务bom、培训文档、faq&troubleshooting、维修指导书等；
3. 负责分管产品技术培训实施，保证客户对培训的满意度，
4. 指导分管产品技术支持，指导技术服务资料的编制；
5. 分管产品首末配件建议，提供产品停售后后续服务，技术解决方案；
6. 负责分管产品市场信息反馈、客户投诉处理，推动产品和服务改进
要求：机电相关专业，cet-4，3年以上工作经验，工作有电动工具从业经验者优先，良好的沟通能力和服务意识，英文书写和简单口语交流；
资源建议：具备技术服务支持或cqe等和客户接触的技术类岗位。
储备线长（恒泰皇冠）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2017年8月7日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：男 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 铝件车间/注塑车间 | ||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.65 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 生日礼金 高温津贴 其他福利:餐费补贴200元/月 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.执行本区生产计划，监督物料到位情况，并将异常提报本区主管；
2.执行产品质量标准，组织并监督一线员工做好产品质量日常自检工作；
3.记录生产数据统计日常报表；
4处理生产线的突发事件。
岗位要求：
1高中以上学历，机械或数控相关专业；
2.具有较强的沟通能力
欢迎广大应届毕业生应聘！
联系人：陈女士
联系电话：82200588/82206339
联系地址：金磐开发新区文溪街418号
1.执行本区生产计划，监督物料到位情况，并将异常提报本区主管；
2.执行产品质量标准，组织并监督一线员工做好产品质量日常自检工作；
3.记录生产数据统计日常报表；
4处理生产线的突发事件。
岗位要求：
1高中以上学历，机械或数控相关专业；
2.具有较强的沟通能力
欢迎广大应届毕业生应聘！
联系人：陈女士
联系电话：82200588/82206339
联系地址：金磐开发新区文溪街418号
业务员（金华脉链）工作地点 | 薪资待遇 | 2500-3000 | |||
发布时间 | 2016年12月5日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 4人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 金华脉链门店 | ||
专业要求 | 不限 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.95 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.1 年龄在26-35岁左右
1.2 对五金工具（电动，气动，手动）等有一定的了解
1.3 未来有自己开店的打算，有挑战高薪的强烈愿望
1.4 愿意从基层学习了解，有较好的人际沟通能力，有较强的心理承受能力。
薪资待遇,底薪+提成，3000+提成
1.2 对五金工具（电动，气动，手动）等有一定的了解
1.3 未来有自己开店的打算，有挑战高薪的强烈愿望
1.4 愿意从基层学习了解，有较好的人际沟通能力，有较强的心理承受能力。
薪资待遇,底薪+提成，3000+提成
测试助理工程师（技术研发中心）工作地点 | 薪资待遇 | 3500-5000 | |||
发布时间 | 2018年5月7日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：男 年龄要求：20-40 | 招聘部门 | 实验室 | ||
专业要求 | 机械相关专业 学历:高中 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 带薪年假 工作餐 8小时工作制 生日礼金 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
可致电或添加微信了解：鲍小姐，13564583296
岗位职责：
1、承担测试样机及材料的性能测试，出具的测试报告与报表；
2、记录试验记录，并及将试验过程中出现的异常反馈给相关部门及委托人；
3、承担试验报告的汇总工作，并存档；
4、承担型式试验设备、试验所用材料的日常维护及保养；
5、承担试验后耗材整理与清点及工作环境的清扫及安全的维护；
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历、机械相关专业优先；
2、了解产品测试标准和测试方法，了解电动工具构造性能；
3、掌握相关试验仪器的使用技能和判别产品故障能力；
4、熟练掌握各种办公软件的使用技能。
岗位职责：
1、承担测试样机及材料的性能测试，出具的测试报告与报表；
2、记录试验记录，并及将试验过程中出现的异常反馈给相关部门及委托人；
3、承担试验报告的汇总工作，并存档；
4、承担型式试验设备、试验所用材料的日常维护及保养；
5、承担试验后耗材整理与清点及工作环境的清扫及安全的维护；
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历、机械相关专业优先；
2、了解产品测试标准和测试方法，了解电动工具构造性能；
3、掌握相关试验仪器的使用技能和判别产品故障能力；
4、熟练掌握各种办公软件的使用技能。
工况试验员（技术研发中心）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2017年12月26日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：男 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 实验室 | ||
专业要求 | 机械相关专业 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责
1、承担测试样机及材料的性能测试，出具准确有效的测试报告与报表；记录试验记录，并及时将试验过程中出现的异常反馈给相关部门及委托人；试验报告的汇总并存档；
2、试验设备的日常维护及保养；试验所用样机的正确使用与保管；试验后耗材整理与清点；工作环境的清扫及安全的维护；
3、上级领导交办的其他工作。
任职资格
1、高中及以上学历、机械相关专业优先；
2、熟悉产品测试标准和测试方法，了解电动工具构造性能；熟练掌握相关试验仪器的使用技能和判别产品故障能力；熟练掌握各种办公软件的使用技能；
3、具有一定的诚信真正、敬业负责、客户导向、团队合作、学习创新、专注进取的能力。
1、承担测试样机及材料的性能测试，出具准确有效的测试报告与报表；记录试验记录，并及时将试验过程中出现的异常反馈给相关部门及委托人；试验报告的汇总并存档；
2、试验设备的日常维护及保养；试验所用样机的正确使用与保管；试验后耗材整理与清点；工作环境的清扫及安全的维护；
3、上级领导交办的其他工作。
任职资格
1、高中及以上学历、机械相关专业优先；
2、熟悉产品测试标准和测试方法，了解电动工具构造性能；熟练掌握相关试验仪器的使用技能和判别产品故障能力；熟练掌握各种办公软件的使用技能；
3、具有一定的诚信真正、敬业负责、客户导向、团队合作、学习创新、专注进取的能力。
线上企划（云事业部）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2017年10月20日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：25-45 | 招聘部门 | 云事业部 | ||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.1 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 通信补贴 其他福利:餐补、工龄补贴等 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
职位信息
1、负责公司线上及线下平台的内容编辑，对产品进行直观、感性、富有吸引力的描述；
2、策划、撰写产品宣传文案和商品广告文案；
3、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动，并撰写策划文案和实施方案；
4、挖掘提炼产品亮点与卖点，商品具体内容的策划和编辑，使商品描述实现多样化，内容化，品牌化；
5、依据运营要求设计推广文案，并跟进项目文案优化；
6、负责互动营销的传播内容文案（手机app、微博、微信、论坛等）文案的创作、撰写、发布、更新及管理；
7、负责公司品牌营销策划文案的构思，企业品牌语、广告语、宣传语、企业说明书、产品包装文案、宣传手册等相关文案的撰写；
8、协同平面设计师完成网站版面的设计与制作；
9、完成上级领导交办的临时性其它工作任务。
?
任职要求：
1、本科及以上新闻、中文、传媒、经济管理等相关专业；
2、3年电子商务行业站内、站外文案/策划从业经验，3年以上软文撰写经验；
3、具备扎实的文字功底和优秀的语言表达能力，熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，有较强的沟通能力、策划组织能力；
4、有敏锐的市场感知力，熟悉市场及媒体语言；
5、能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作；独立完成项目、广告等推广文案的撰写;
6、具有良好的沟通能力及创新能力；
7、具备团队合作精神，工作认真细致，责任心强，能承受工作压力；
8、熟练使用office办公软件。
1、负责公司线上及线下平台的内容编辑，对产品进行直观、感性、富有吸引力的描述；
2、策划、撰写产品宣传文案和商品广告文案；
3、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动，并撰写策划文案和实施方案；
4、挖掘提炼产品亮点与卖点，商品具体内容的策划和编辑，使商品描述实现多样化，内容化，品牌化；
5、依据运营要求设计推广文案，并跟进项目文案优化；
6、负责互动营销的传播内容文案（手机app、微博、微信、论坛等）文案的创作、撰写、发布、更新及管理；
7、负责公司品牌营销策划文案的构思，企业品牌语、广告语、宣传语、企业说明书、产品包装文案、宣传手册等相关文案的撰写；
8、协同平面设计师完成网站版面的设计与制作；
9、完成上级领导交办的临时性其它工作任务。
?
任职要求：
1、本科及以上新闻、中文、传媒、经济管理等相关专业；
2、3年电子商务行业站内、站外文案/策划从业经验，3年以上软文撰写经验；
3、具备扎实的文字功底和优秀的语言表达能力，熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，有较强的沟通能力、策划组织能力；
4、有敏锐的市场感知力，熟悉市场及媒体语言；
5、能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作；独立完成项目、广告等推广文案的撰写;
6、具有良好的沟通能力及创新能力；
7、具备团队合作精神，工作认真细致，责任心强，能承受工作压力；
8、熟练使用office办公软件。
储备人才(应届生岗位)工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2014年3月31日 | 招聘有效期 | 2019年4月28日 | ||
招聘人数 | 30人 性别要求：不限 年龄要求：20-26 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 机械设计及自动化，机电一体化， 工商管理，国际商贸 学历:本科 工作经验:无 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
我们需要的岗位人才：
1、全日制高等院校2018-2019届专、本科毕业生；
2、勇于创新、勤奋努力、积极进取、乐于改变、善于沟通；
3、具备较强的分析能力、计划能力、组织能力、抗压能力、学习能力；
4、认同公司企业文化，并愿意在工具行业中发展个人职业道路；
5、愿意接受不同地域工作的挑战；
6、在校期间学习成绩优秀，学生会干部或党员的同学优先。
我们需要的岗位人才
1、技术员（15人）------未来就职岗位：电机开发工程师、电子工程师、产品改进工程师、工艺工程师、标准化工程师、工装工程师、设备工程师、测试助理工程师
岗位要求：
1、机械、机电一体化、材料成型、工业设计、电气、电子或其他相关专业；
2、专业考试成绩优秀，通晓机械制造的基本知识；
3、熟练使用cad和 proe等三维制图软件；
4、动手能力强，能简单的拆、组装电动工具；
5、有较强的适应能力、学习能力、理解能力，能承受工作压力，能在生产一线接受锻炼；
6、有一定的沟通协调能力、团队合作精神、问题分析处理能力、计划与执行能力。
---------------------------------------------------------------------------------
2、精益生产、生产管理（6人）------未来就职岗位：精益生产专员、生产管理人员
岗位要求：
1、工业工程、机械、管理或其他相关专业；
2、具备扎实的理论基础知识，具备关注细节、分析判断和解决问题的能力；
3、能吃苦耐劳，有从事制造行业生产管理岗位的意向；
4、有良好的沟通协调能力、学习能力、表达能力、计划执行能力；
5、具备良好的数据管理和统筹分析能力。
-----------------------------------------------------------------------------------
3、品质工程师（9人）------未来就职岗位：质量工程师、品质主管
岗位要求：
1、机械制造、机电一体化、工业工程、品质管理或其他相关专业；
2、专业考试成绩优秀，通晓机械制造的基本知识；
3、熟悉电动工具的检验标准及产品检验的基本方法和iso9001；
4、熟练掌握相关检测仪器使用和办公软件的使用技能；
5、熟练运用掌握各项统计分析方法；
6、具备较强的适应能力、学习能力、协调能力、统计分析能力和判断能力。
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4、采购工程师（15人）------未来就职岗位：产品经理、品类经理
岗位要求：
1、机械、机电一体化、材料成型、工业设计、电气、电子或其他相关专业；
2、专业考试成绩优秀，通晓机械制造的基本知识；
3、具有较强的沟通协调能力、学习能力、表达能力、计划执行能力；
4、具有一定的应变、谈判能力，能适应出差。
-------------------------------------------------------------------------------------
5、销售（20人）------未来就职岗位：客户经理、区域经理、市场推广
岗位要求：
1、国际经济与贸易、市场营销类、商务英语或其他相关专业；
2、英语四级以上，口语流利，同等水平的外语水平（小语种阿拉伯语、西班牙语、俄语等）；
3、具有独立的分析和解决问题的能力，具有良好的沟通，理解和出色的表达能力；
4、坦诚自信，能吃苦耐劳，乐观进取，有高度的工作热情，良好的团队合作和敬业精神；
5、国内区域销售：要求性格开朗，学习能力强，做事有主见，可接受频繁出差，会开车优先。
联系人：招聘组
联系电话：0579-89000578
地址：金磐开发新区文溪街418号
1、全日制高等院校2018-2019届专、本科毕业生；
2、勇于创新、勤奋努力、积极进取、乐于改变、善于沟通；
3、具备较强的分析能力、计划能力、组织能力、抗压能力、学习能力；
4、认同公司企业文化，并愿意在工具行业中发展个人职业道路；
5、愿意接受不同地域工作的挑战；
6、在校期间学习成绩优秀，学生会干部或党员的同学优先。
我们需要的岗位人才
1、技术员（15人）------未来就职岗位：电机开发工程师、电子工程师、产品改进工程师、工艺工程师、标准化工程师、工装工程师、设备工程师、测试助理工程师
岗位要求：
1、机械、机电一体化、材料成型、工业设计、电气、电子或其他相关专业；
2、专业考试成绩优秀，通晓机械制造的基本知识；
3、熟练使用cad和 proe等三维制图软件；
4、动手能力强，能简单的拆、组装电动工具；
5、有较强的适应能力、学习能力、理解能力，能承受工作压力，能在生产一线接受锻炼；
6、有一定的沟通协调能力、团队合作精神、问题分析处理能力、计划与执行能力。
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2、精益生产、生产管理（6人）------未来就职岗位：精益生产专员、生产管理人员
岗位要求：
1、工业工程、机械、管理或其他相关专业；
2、具备扎实的理论基础知识，具备关注细节、分析判断和解决问题的能力；
3、能吃苦耐劳，有从事制造行业生产管理岗位的意向；
4、有良好的沟通协调能力、学习能力、表达能力、计划执行能力；
5、具备良好的数据管理和统筹分析能力。
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3、品质工程师（9人）------未来就职岗位：质量工程师、品质主管
岗位要求：
1、机械制造、机电一体化、工业工程、品质管理或其他相关专业；
2、专业考试成绩优秀，通晓机械制造的基本知识；
3、熟悉电动工具的检验标准及产品检验的基本方法和iso9001；
4、熟练掌握相关检测仪器使用和办公软件的使用技能；
5、熟练运用掌握各项统计分析方法；
6、具备较强的适应能力、学习能力、协调能力、统计分析能力和判断能力。
------------------------------------------------------------------------------------
4、采购工程师（15人）------未来就职岗位：产品经理、品类经理
岗位要求：
1、机械、机电一体化、材料成型、工业设计、电气、电子或其他相关专业；
2、专业考试成绩优秀，通晓机械制造的基本知识；
3、具有较强的沟通协调能力、学习能力、表达能力、计划执行能力；
4、具有一定的应变、谈判能力，能适应出差。
-------------------------------------------------------------------------------------
5、销售（20人）------未来就职岗位：客户经理、区域经理、市场推广
岗位要求：
1、国际经济与贸易、市场营销类、商务英语或其他相关专业；
2、英语四级以上，口语流利，同等水平的外语水平（小语种阿拉伯语、西班牙语、俄语等）；
3、具有独立的分析和解决问题的能力，具有良好的沟通，理解和出色的表达能力；
4、坦诚自信，能吃苦耐劳，乐观进取，有高度的工作热情，良好的团队合作和敬业精神；
5、国内区域销售：要求性格开朗，学习能力强，做事有主见，可接受频繁出差，会开车优先。
联系人：招聘组
联系电话：0579-89000578
地址：金磐开发新区文溪街418号