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浙江闪铸三维科技有限公司
培训机构销售人员
工作地点 | 薪资待遇 | 6000-10000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、在本辖区内建立分销网及扩大公司产品覆盖率；
2、按照公司计划和程序开展产品推广活动，介绍产品并提供相应资料
3、参加公司召开的销售会议或组织的培训；
4、随时了解客户的变化，与其他部门协调客户有关技术方面的需求，以保证及时满足客户要求，从而保持和扩大公司的市场份额。
岗位要求：
1.有3年以上销售工作经验，热爱销售行业；
2.适应出差；
3.有良好的沟通力和执行力；
4.有培训机构工作经验者优先；
5.有培训机构资源者优先。
1、在本辖区内建立分销网及扩大公司产品覆盖率；
2、按照公司计划和程序开展产品推广活动，介绍产品并提供相应资料
3、参加公司召开的销售会议或组织的培训；
4、随时了解客户的变化，与其他部门协调客户有关技术方面的需求，以保证及时满足客户要求，从而保持和扩大公司的市场份额。
岗位要求：
1.有3年以上销售工作经验，热爱销售行业；
2.适应出差；
3.有良好的沟通力和执行力；
4.有培训机构工作经验者优先；
5.有培训机构资源者优先。
天猫店长工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.负责天猫商城和c店运营、推广、流量引入，参与公司整体运营策划，能独立完成一个店铺操作！
2.天猫店铺的正常销售运营和团队的管理 。
3.对淘宝各项操作流程要非常熟悉，了解淘宝天猫平台的基本规则。
4.自身要具备较强的运营力、执行能力和总体规划能力。良好的沟通能力。
5.能够及时分析网店的各项销售数据，及时提出营销改进方案。
6.策划并组织实施网店整体营销推广，了解两大平台活动动态，活动策划。定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案。
任职资格：
1、拥有网店独立运营经验，2年以上的淘宝店长（主管）团队管理经验。
2、熟悉淘宝流程及规划，对网络推广有丰富的经验，能独立运营淘宝店。
3、良好的策划及执行能力。
4、顾全大局，责任心强，团队协作能力强，工作积极主动，热爱网络事业。
1.负责天猫商城和c店运营、推广、流量引入，参与公司整体运营策划，能独立完成一个店铺操作！
2.天猫店铺的正常销售运营和团队的管理 。
3.对淘宝各项操作流程要非常熟悉，了解淘宝天猫平台的基本规则。
4.自身要具备较强的运营力、执行能力和总体规划能力。良好的沟通能力。
5.能够及时分析网店的各项销售数据，及时提出营销改进方案。
6.策划并组织实施网店整体营销推广，了解两大平台活动动态，活动策划。定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案。
任职资格：
1、拥有网店独立运营经验，2年以上的淘宝店长（主管）团队管理经验。
2、熟悉淘宝流程及规划，对网络推广有丰富的经验，能独立运营淘宝店。
3、良好的策划及执行能力。
4、顾全大局，责任心强，团队协作能力强，工作积极主动，热爱网络事业。
售后专员工作地点 | 薪资待遇 | 4000-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月23日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 售后部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.销售及入职员工技能培训
2.经销商培训
3.操作视频和维修视频的拍摄
4.制作售后维修手册
5.售后问题总结的统计
6.企业qq、淘宝、天猫、电话联系、销售直接对接的售后问题回复
7.零配件，退、换货设备处理
岗位要求：
1、有售后维修相关工作经验优先
2、机械类专业，应届生也可考虑
1.销售及入职员工技能培训
2.经销商培训
3.操作视频和维修视频的拍摄
4.制作售后维修手册
5.售后问题总结的统计
6.企业qq、淘宝、天猫、电话联系、销售直接对接的售后问题回复
7.零配件，退、换货设备处理
岗位要求：
1、有售后维修相关工作经验优先
2、机械类专业，应届生也可考虑
行政经理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 行政部 | ||
专业要求 | 法学、人力资源、心理学、企业管理、行政管理 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 其他福利:股权激励 生日假 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
职位描述：
1、负责组织公司人力资源管理（包括人力资源计划与管理、招聘与离职管理、培训管理、绩效考核与薪酬福利管理、员工关系管理）；
2、负责行政管理（包括行政事务、后勤管理、接待管理）工作；
3、负责文件、档案管理工作；
4、负责项目管理等项工作。
下属配置：行政专员、人事专员、绩效专员、文控专员、项目专员5人。
岗位要求：
1、人力资源管理、法学、行政管理、企业管理、心理学及相关专业。
2、具有制造行业及相关行业，人力资源管理和行政管理实践经验5年以上。
3、掌握人力资源六大模块基本知识技能，熟悉国家和地方劳动政策和法规，有处理劳动关系相关经验。
4、责任心强，保密意识强。良好的沟通能力，文字能力及时间管理能力。
1、负责组织公司人力资源管理（包括人力资源计划与管理、招聘与离职管理、培训管理、绩效考核与薪酬福利管理、员工关系管理）；
2、负责行政管理（包括行政事务、后勤管理、接待管理）工作；
3、负责文件、档案管理工作；
4、负责项目管理等项工作。
下属配置：行政专员、人事专员、绩效专员、文控专员、项目专员5人。
岗位要求：
1、人力资源管理、法学、行政管理、企业管理、心理学及相关专业。
2、具有制造行业及相关行业，人力资源管理和行政管理实践经验5年以上。
3、掌握人力资源六大模块基本知识技能，熟悉国家和地方劳动政策和法规，有处理劳动关系相关经验。
4、责任心强，保密意识强。良好的沟通能力，文字能力及时间管理能力。
外贸业务员工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
年薪可达20万-30万。
岗位职责
1、根据公司新产品策划营销活动，促进产品销售；
2、开拓新的销售渠道，主导客户谈判工作；
3、负责对外贸定单及合同的评估、跟踪、管理和风险控制及负责外贸业务流程管理和风险控制；
4、做好与各部门的沟通和协调工作，并及时与顾客协调，最大限度地满足顾客所提出的要求；
5、收集国外客户的投诉和不合格产品的信息、整理、分析、汇总、分类转交技术部；
6、开展客户满意度的调查和统计工作，及时反映顾客的信息；
岗位要求：
1、2年以上外贸销售经验；
2、英语书写、沟通能力强，有独立大客户谈判能力，表达有感染力；
3、有消费者市场产品运作经验；
4、熟悉阿里巴巴平台操作模式者优先。
岗位职责
1、根据公司新产品策划营销活动，促进产品销售；
2、开拓新的销售渠道，主导客户谈判工作；
3、负责对外贸定单及合同的评估、跟踪、管理和风险控制及负责外贸业务流程管理和风险控制；
4、做好与各部门的沟通和协调工作，并及时与顾客协调，最大限度地满足顾客所提出的要求；
5、收集国外客户的投诉和不合格产品的信息、整理、分析、汇总、分类转交技术部；
6、开展客户满意度的调查和统计工作，及时反映顾客的信息；
岗位要求：
1、2年以上外贸销售经验；
2、英语书写、沟通能力强，有独立大客户谈判能力，表达有感染力；
3、有消费者市场产品运作经验；
4、熟悉阿里巴巴平台操作模式者优先。
质检员工作地点 | 薪资待遇 | 3500-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月17日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 品管部 | ||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；
2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单；
3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪；
4、每月对检验数据进行汇总、统计。
任职资格：
1、中技以上学历，30岁以下；
2、2年以上电子行业产品线检验工作经验，熟练使用万用表等常规测量器具；
3、对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其原因；
4、责任心强，需要时可以随时到外协厂进行出厂检验；
5、具备一定的沟通协调、分析解决能力。
1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；
2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单；
3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪；
4、每月对检验数据进行汇总、统计。
任职资格：
1、中技以上学历，30岁以下；
2、2年以上电子行业产品线检验工作经验，熟练使用万用表等常规测量器具；
3、对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其原因；
4、责任心强，需要时可以随时到外协厂进行出厂检验；
5、具备一定的沟通协调、分析解决能力。
品质储备工作地点 | 薪资待遇 | 4000-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：男 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 品管部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.85 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、对品质知识有一定了解，有意往sqe的管理岗位发展
2、会使用最基本的检测量具，做事踏实有耐心，有良好的沟通能力
3、大专以上学历，与机械相关专业者优先，应届生也可
2、会使用最基本的检测量具，做事踏实有耐心，有良好的沟通能力
3、大专以上学历，与机械相关专业者优先，应届生也可
生产主管工作地点 | 薪资待遇 | 6000-10000 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：男 年龄要求：22-30 | 招聘部门 | 生产部 | ||
专业要求 | 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 其他福利:餐补 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度
2.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率
3.负责生产车间员工的管理
岗位要求：
1.从事生产管理两年以上工作经验；
2.熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节
3.工作认真负责，能服从公司的安排
1.负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度
2.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率
3.负责生产车间员工的管理
岗位要求：
1.从事生产管理两年以上工作经验；
2.熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节
3.工作认真负责，能服从公司的安排
销售业务员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：男 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、在本辖区内建立分销网及扩大公司产品覆盖率；
2、按照公司计划和程序开展产品推广活动，介绍产品并提供相应资料
3、建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；
4、参加公司召开的销售会议或组织的培训；
5、与客户建立良好关系，以维护企业形象。编制销售月报，为公司制定正确的销售策略提供及时、准确的决策依据；
6、随时了解客户的变化，与其他部门协调客户有关技术方面的需求，以保证及时满足客户要求，从而保持和扩大公司的市场份额；
岗位要求：
1.有1年以上销售工作经验，热爱销售行业；
2.适应出差；
3.有良好的沟通力和执行力；
4.有机械电子专业相关背景优先；
5.有教育设备销售者优先
6.有工业设备终端销售者优先；
7.大专及以上学历
福利待遇：
薪资固定工资+高提成+差旅补贴+全勤奖励+高额年终奖
完善的福利，晋升空间：
1、完善的晋升空间：客户经理-销售主管-销售经理-总公司核心管理层
2、完善的福利（各项保险，交通，餐贴，年假等）
3、股份激励机制（团队业绩做出突出贡献的，公司奖励股份）。
4、全方位知识，管理，技能，营销等培训
5、公司定期举办聚餐，比赛，年会，旅游等活动。
2、按照公司计划和程序开展产品推广活动，介绍产品并提供相应资料
3、建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；
4、参加公司召开的销售会议或组织的培训；
5、与客户建立良好关系，以维护企业形象。编制销售月报，为公司制定正确的销售策略提供及时、准确的决策依据；
6、随时了解客户的变化，与其他部门协调客户有关技术方面的需求，以保证及时满足客户要求，从而保持和扩大公司的市场份额；
岗位要求：
1.有1年以上销售工作经验，热爱销售行业；
2.适应出差；
3.有良好的沟通力和执行力；
4.有机械电子专业相关背景优先；
5.有教育设备销售者优先
6.有工业设备终端销售者优先；
7.大专及以上学历
福利待遇：
薪资固定工资+高提成+差旅补贴+全勤奖励+高额年终奖
完善的福利，晋升空间：
1、完善的晋升空间：客户经理-销售主管-销售经理-总公司核心管理层
2、完善的福利（各项保险，交通，餐贴，年假等）
3、股份激励机制（团队业绩做出突出贡献的，公司奖励股份）。
4、全方位知识，管理，技能，营销等培训
5、公司定期举办聚餐，比赛，年会，旅游等活动。
采购专员工作地点 | 薪资待遇 | 4000-6000 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 采购部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 其他福利:餐补 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.负责物料的采购工作；
2.订单物料的及时跟催；
3.负责物料的降价工作；
4.负责供应商资料管理；
5、完成领导交办的其它各项工作。
岗位要求：
1.有2年以上五金加工件、塑料件采购经验；
2.有良好的沟通及采购议价能力、细致的工作习惯、强烈的责任心；
3.优秀的学习能力及成本分析能力
1.负责物料的采购工作；
2.订单物料的及时跟催；
3.负责物料的降价工作；
4.负责供应商资料管理；
5、完成领导交办的其它各项工作。
岗位要求：
1.有2年以上五金加工件、塑料件采购经验；
2.有良好的沟通及采购议价能力、细致的工作习惯、强烈的责任心；
3.优秀的学习能力及成本分析能力
质量工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 品管部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、制程质量异常的处理，质量问题的统计分析及跟进；
2、品质资料编制、新项目针对移交资料正确性的确认（如图纸、wi）
任职要求：
1、熟悉iso9001质量管理体系；
2、熟悉运用检查表/层别法/柏拉图/鱼骨图等统计分析手法；
3、为人正直，工作原则性强。
4、有相关工作经验优先，熟悉电子电器产品优先。
1、制程质量异常的处理，质量问题的统计分析及跟进；
2、品质资料编制、新项目针对移交资料正确性的确认（如图纸、wi）
任职要求：
1、熟悉iso9001质量管理体系；
2、熟悉运用检查表/层别法/柏拉图/鱼骨图等统计分析手法；
3、为人正直，工作原则性强。
4、有相关工作经验优先，熟悉电子电器产品优先。
市场专员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 市场部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1 产品用户体验相关部分的工作
2 产品说明书、快速启动指南的撰写
3 产品软件、硬件及固件升级通知书的撰写
4 国外自媒体平台及论坛的维护，舆论引导
5 竞品分析及新品市场定位分析
6 与使用体验及竞品相关的内部培训工作
7 与用户相关的其他文字资料整理工作
8 领导临时交办的其他工作
岗位要求：
1.大专以上学历
2.英语六级以上，有良好的听说读写能力
3.良好的撰写能力及沟通技巧
1 产品用户体验相关部分的工作
2 产品说明书、快速启动指南的撰写
3 产品软件、硬件及固件升级通知书的撰写
4 国外自媒体平台及论坛的维护，舆论引导
5 竞品分析及新品市场定位分析
6 与使用体验及竞品相关的内部培训工作
7 与用户相关的其他文字资料整理工作
8 领导临时交办的其他工作
岗位要求：
1.大专以上学历
2.英语六级以上，有良好的听说读写能力
3.良好的撰写能力及沟通技巧
外贸售后专员工作地点 | 薪资待遇 | 3000-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 售后部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责:
1、外贸售后客服；
2、外贸售后问题统计。
岗位要求:
1、英语书写能力佳，能够书面回复客户问题。
2、有销售经验、客服经验者优先
1、外贸售后客服；
2、外贸售后问题统计。
岗位要求:
1、英语书写能力佳，能够书面回复客户问题。
2、有销售经验、客服经验者优先
工艺工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：男 年龄要求：25-35 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.85 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.根据生产要求设计工装夹具
2.零件加工过程中的协调、跟踪；
3.零件的试装验收及零件的变更；
4.新产品的试样，小批量生产及在批量性生产前对生产人员进行新产品生产前期的培训；
5.绘制标准的工程图
6.生产或售后的不良品改善方案制定
任职资格：
1.机械、机电、模具相关专业；
2.3-5年生产型企业相关工作经验；
3.熟悉产品设计流程，有产品开发经验，有钣金，塑料件设计经验 尤佳
4.熟悉工装夹具的设计，可独立完成设计
5.熟悉机械加工工艺。
6.熟练使用机械制图软件，能熟练运用一种三维软件。
1.根据生产要求设计工装夹具
2.零件加工过程中的协调、跟踪；
3.零件的试装验收及零件的变更；
4.新产品的试样，小批量生产及在批量性生产前对生产人员进行新产品生产前期的培训；
5.绘制标准的工程图
6.生产或售后的不良品改善方案制定
任职资格：
1.机械、机电、模具相关专业；
2.3-5年生产型企业相关工作经验；
3.熟悉产品设计流程，有产品开发经验，有钣金，塑料件设计经验 尤佳
4.熟悉工装夹具的设计，可独立完成设计
5.熟悉机械加工工艺。
6.熟练使用机械制图软件，能熟练运用一种三维软件。
生产储备工作地点 | 薪资待遇 | 3500-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 生产部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:无 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位要求：
1、吃苦耐劳，服从公司领导管理，愿意往生产管理方向发展
2、有较强的进取心，愿意从基层做起
3、大专以上学历，应届生优先
1、吃苦耐劳，服从公司领导管理，愿意往生产管理方向发展
2、有较强的进取心，愿意从基层做起
3、大专以上学历，应届生优先
国内销售主管工作地点 | 金华、杭州 | 薪资待遇 | 6000-15000 | ||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：25-40 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 其他福利:股权激励 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责国内市场的开拓，包括大客户，渠道经销商
2、负责搜集筛选招投标项目信息，选择合适项目参与投标；
3、负责项目投标培训工作；
4、负责大客户的日常维护及开发；
岗位要求：
1、有良好的沟通能力和执行力；
2、最好有电子电器、工业用品销售经验；
3、有教育系统及政府采购、企事业采购项目操作经验者优先；
4、熟悉招投标流程优先；
福利待遇：
薪资固定工资+高提成+差旅补贴+全勤奖励+高额年终奖
完善的福利，晋升空间：
1、完善的晋升空间：客户经理-销售主管-销售经理-总公司核心管理层
2、完善的福利（各项保险，交通，餐贴，年假等）
3、股份激励机制（团队业绩做出突出贡献的，公司奖励股份）。
4、全方位知识，管理，技能，营销等培训
5、公司定期举办聚餐，比赛，年会，员工旅游等活动。
1、负责国内市场的开拓，包括大客户，渠道经销商
2、负责搜集筛选招投标项目信息，选择合适项目参与投标；
3、负责项目投标培训工作；
4、负责大客户的日常维护及开发；
岗位要求：
1、有良好的沟通能力和执行力；
2、最好有电子电器、工业用品销售经验；
3、有教育系统及政府采购、企事业采购项目操作经验者优先；
4、熟悉招投标流程优先；
福利待遇：
薪资固定工资+高提成+差旅补贴+全勤奖励+高额年终奖
完善的福利，晋升空间：
1、完善的晋升空间：客户经理-销售主管-销售经理-总公司核心管理层
2、完善的福利（各项保险，交通，餐贴，年假等）
3、股份激励机制（团队业绩做出突出贡献的，公司奖励股份）。
4、全方位知识，管理，技能，营销等培训
5、公司定期举办聚餐，比赛，年会，员工旅游等活动。
亚马逊运营销售工作地点 | 薪资待遇 | 6000-10000 | |||
发布时间 | 2018年4月24日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、协助公司在各大平台对产品信息描述进行文字渲染、图片构想、撰写文案，提升产品展现力。
2、跟踪、收集当今购物的最新流行趋势、销售模式，挖掘产品卖点，熟悉网络流行用语。
3、定期对线上产品及产品知识进行文案更新和维护，侧重于界面的文字表达。
4、维护公司主要的推广渠道，执行网站推广相关的各种项目，监测网站流量并负责后期跟踪。
岗位要求：
1、大专以上学历，有较强的中英文表达能力
2. 有较好的宣传文案策划、撰写能力。
3. 执行力强，能够独立完成领导安排的工作，有团队协作精神。
4.有相关工作以验者优先
1、协助公司在各大平台对产品信息描述进行文字渲染、图片构想、撰写文案，提升产品展现力。
2、跟踪、收集当今购物的最新流行趋势、销售模式，挖掘产品卖点，熟悉网络流行用语。
3、定期对线上产品及产品知识进行文案更新和维护，侧重于界面的文字表达。
4、维护公司主要的推广渠道，执行网站推广相关的各种项目，监测网站流量并负责后期跟踪。
岗位要求：
1、大专以上学历，有较强的中英文表达能力
2. 有较好的宣传文案策划、撰写能力。
3. 执行力强，能够独立完成领导安排的工作，有团队协作精神。
4.有相关工作以验者优先
pmc主管工作地点 | 薪资待遇 | 7000-10000 | |||
发布时间 | 2018年4月23日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 生产部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、 在合理的成本下，准确准时制定合理的生产计划，物料计划并组织实施；
2、 进行生产分析及改善，提高生产效率；进行物料分析及改善，提高物料周转率；
3、 进行库存结构、库存量的策划与实施，减少呆料，提高生产支持能力。
岗位要求：
1、制造型工厂 相关工作经验3年以上；
2、大专以上学历，年龄40岁以内
1、 在合理的成本下，准确准时制定合理的生产计划，物料计划并组织实施；
2、 进行生产分析及改善，提高生产效率；进行物料分析及改善，提高物料周转率；
3、 进行库存结构、库存量的策划与实施，减少呆料，提高生产支持能力。
岗位要求：
1、制造型工厂 相关工作经验3年以上；
2、大专以上学历，年龄40岁以内
媒体推广专员工作地点 | 薪资待遇 | 4000-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月21日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 市场部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.开发、建立和维护企业合作媒体关系；
2.对新闻热点有一定的敏锐度，能够追踪社会热点，并结合产品卖点撰写文章、软文等；
3.了解微信、微博、facebook等自媒体，能够独立管理一个或多个自媒体账号；
4.点子多、有创意，有一定的内容话题策划能力和良好的执行能力；
5.增加用户积极性和参与度，可以组织线上、线下的用户活动；
岗位要求：
1.大专以上学历；
2.英语4级及以上，有一定听说读写能力；
3.热爱自媒体方面工作，脑洞大、洞察力强；
4.基本掌握ps、微信公众号编辑器等常用软件。
1.开发、建立和维护企业合作媒体关系；
2.对新闻热点有一定的敏锐度，能够追踪社会热点，并结合产品卖点撰写文章、软文等；
3.了解微信、微博、facebook等自媒体，能够独立管理一个或多个自媒体账号；
4.点子多、有创意，有一定的内容话题策划能力和良好的执行能力；
5.增加用户积极性和参与度，可以组织线上、线下的用户活动；
岗位要求：
1.大专以上学历；
2.英语4级及以上，有一定听说读写能力；
3.热爱自媒体方面工作，脑洞大、洞察力强；
4.基本掌握ps、微信公众号编辑器等常用软件。
外贸跟单工作地点 | 薪资待遇 | 5000-6000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：23-40 | 招聘部门 | 销售部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1，负责公司客户订单的沟通协调，与客户进行充分沟通，了解客户需求，及时跟进并将有关需求及时准确的传达到公司各相关部门；
2，客户来厂时，全程陪同并协助行政部做好一切接待工作；
3，每周定期参加与客户的电话会议，做好会议纪要，将会议中的问题和决议落实到各相关部门；
岗位要求：
1,要求英语六级或者专业四级以上，口语和书面表达良好；
2，一年以上工作经验。
1，负责公司客户订单的沟通协调，与客户进行充分沟通，了解客户需求，及时跟进并将有关需求及时准确的传达到公司各相关部门；
2，客户来厂时，全程陪同并协助行政部做好一切接待工作；
3，每周定期参加与客户的电话会议，做好会议纪要，将会议中的问题和决议落实到各相关部门；
岗位要求：
1,要求英语六级或者专业四级以上，口语和书面表达良好；
2，一年以上工作经验。
建筑企业出纳工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月18日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 财务部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:6.15 周末双休 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位要求：
1、有十年建筑或房产公司工作经历；
2、熟悉建筑企业营改增的财务核算和税务筹划业务；
3、有良好的本地财税人脉关系；
4、工作敬业，为人诚实，遵纪守法
5、有意者请联系: 15057979119陈工
1、有十年建筑或房产公司工作经历；
2、熟悉建筑企业营改增的财务核算和税务筹划业务；
3、有良好的本地财税人脉关系；
4、工作敬业，为人诚实，遵纪守法
5、有意者请联系: 15057979119陈工
人事专员工作地点 | 薪资待遇 | 3500-5000 | |||
发布时间 | 2018年4月18日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 行政部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 其他福利:餐补 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资核算，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资核算，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
建筑企业会计工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:6.3 节日礼金 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位要求
1、 财务专业大专及以上，年龄30岁以上；
2、有十年建筑或房产公司工作经历；
3、熟悉建筑企业营改增的财务核算和税务筹划业务；
4、有良好的本地财税人脉关系。工作敬业，为人诚实，遵纪守法。
有意者请联系: 15057979119陈工
1、 财务专业大专及以上，年龄30岁以上；
2、有十年建筑或房产公司工作经历；
3、熟悉建筑企业营改增的财务核算和税务筹划业务；
4、有良好的本地财税人脉关系。工作敬业，为人诚实，遵纪守法。
有意者请联系: 15057979119陈工
网站维护工程师工作地点 | 薪资待遇 | 5000-6000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 市场部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
主要负责管理维护公司中文官网、英文官网以及淘宝网站：
网站基础维护：
页面维护：网站功能及版面维护、更新
网站安全维护
1．数据库导入导出： 对网站sql/mysql数据库导出备份，导入更新服务；
2．数据库备份：对网站数据库备份，以电子邮件或其它方式传送给管理员；
3．数据库后台维护： 维护数据库后台正常运行，以便于管理员可以正常浏览；
4．网站紧急恢复： 如网站出现不可预测性错误时，及时把网站恢复到最近备份
岗位要求：
1.会php、css语言等，能熟练操作dreamweaver 等软件，能独立完成小程序编写；
2.大专以上学历，有工作经验者优先。
主要负责管理维护公司中文官网、英文官网以及淘宝网站：
网站基础维护：
页面维护：网站功能及版面维护、更新
网站安全维护
1．数据库导入导出： 对网站sql/mysql数据库导出备份，导入更新服务；
2．数据库备份：对网站数据库备份，以电子邮件或其它方式传送给管理员；
3．数据库后台维护： 维护数据库后台正常运行，以便于管理员可以正常浏览；
4．网站紧急恢复： 如网站出现不可预测性错误时，及时把网站恢复到最近备份
岗位要求：
1.会php、css语言等，能熟练操作dreamweaver 等软件，能独立完成小程序编写；
2.大专以上学历，有工作经验者优先。
ie工程师工作地点 | 薪资待遇 | 6000-10000 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.8 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 其他福利:餐补、包住 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、对产线出现的无效作业进行分析；
2、对生产过程中发生的浪费进行全面的分解及提出解决方案；
3、定期评估更新各工序设备机型效率，发布与完善；
4、负责标准工时的制定，和制程改善优化工作；
5、对生产流程进行改善，及设计出新的设备、治具达到提升效率的目的；
6、自动化导入评估，现场改善/布局规划；
7、日常研究/培训；
8、上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，工业工程或理工科专业；
2、2年以上ie工程师岗位工作经验；
3、机电、光电、机械方面的基础原理知识；
4、熟练使用基本的办公软件，熟悉掌握auto cad等；
2、对生产过程中发生的浪费进行全面的分解及提出解决方案；
3、定期评估更新各工序设备机型效率，发布与完善；
4、负责标准工时的制定，和制程改善优化工作；
5、对生产流程进行改善，及设计出新的设备、治具达到提升效率的目的；
6、自动化导入评估，现场改善/布局规划；
7、日常研究/培训；
8、上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，工业工程或理工科专业；
2、2年以上ie工程师岗位工作经验；
3、机电、光电、机械方面的基础原理知识；
4、熟练使用基本的办公软件，熟悉掌握auto cad等；
售后经理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2018年4月25日 | 招聘有效期 | 2018年9月2日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：男 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 售后部 | ||
专业要求 | 机械类 客服类 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位职责：
1、售后服务部门的管理。
2、建立客户服务团队，并对相关人员进行培训、激励、评价和考核；
3、发展维护良好的客户关系；
4、组织公司产品的售后服务和维修管理；
5、建立售后服务信息管理系统（客户服务档案、质量跟踪及反馈）；
6、向领导和质量部门提供产后质量反馈数据、产品质量信息，为解决问题提供建议；
二、岗位要求：
1、制造业售后或者电子商务售后服务管理岗位工作3年以上，组建或者带领过2人以上团队。两者兼具者最佳。
2、英语书面表达能力熟练，口语水平良好。
3、机械专业背景为佳。
三、薪资待遇：
1、14薪，单休；
2、股权激励；
3、超长带薪年假；
4、集体旅游；
5、法定节假日；
6、年节福利；
7、专业化培训。
1、售后服务部门的管理。
2、建立客户服务团队，并对相关人员进行培训、激励、评价和考核；
3、发展维护良好的客户关系；
4、组织公司产品的售后服务和维修管理；
5、建立售后服务信息管理系统（客户服务档案、质量跟踪及反馈）；
6、向领导和质量部门提供产后质量反馈数据、产品质量信息，为解决问题提供建议；
二、岗位要求：
1、制造业售后或者电子商务售后服务管理岗位工作3年以上，组建或者带领过2人以上团队。两者兼具者最佳。
2、英语书面表达能力熟练，口语水平良好。
3、机械专业背景为佳。
三、薪资待遇：
1、14薪，单休；
2、股权激励；
3、超长带薪年假；
4、集体旅游；
5、法定节假日；
6、年节福利；
7、专业化培训。