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浙江美宝龙电子科技有限公司
实习电子工程师(应届生岗位)
工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年8月9日 | 招聘有效期 | 2019年11月6日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 技术部 | ||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 工作餐 公费旅游 8小时工作制 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、电子技术或计算机相关专业毕业生，对电子产品开发充满兴趣；
2、责任心强，有良好的团队合作精神。
2、责任心强，有良好的团队合作精神。
电子操作工技工普工工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年8月9日 | 招聘有效期 | 2019年11月6日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：20-35 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 工作餐 公费旅游 8小时工作制 高温津贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、爱岗敬业，有责任心、工作积极主动；
2、有团队合作精神；
3、能服从主管的工作安排，按时保质保量完成生产任务。
2、有团队合作精神；
3、能服从主管的工作安排，按时保质保量完成生产任务。
品质工程师工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年8月9日 | 招聘有效期 | 2019年11月6日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 工作餐 8小时工作制 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1:熟悉电子元器件，能熟练运用万用表电烙铁等，动手能力强，做事认真，仔细；
2:责任心强，有相关工作经验者优先录用；
2:责任心强，有相关工作经验者优先录用；
电子硬件工程师工作地点 | 开发区工业园 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年8月9日 | 招聘有效期 | 2019年11月6日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 公费培训 节日礼金 工作餐 8小时工作制 交通补贴 通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.大专以上学历，具有相关工作经验者优先录用；
2.熟悉数字、模拟电路设计；
3.熟练应用protel或altium designer设计软件进行pcb布线/排版;
4.有较强的产品质量意识；
5.有良好的团队合作精神。
2.熟悉数字、模拟电路设计；
3.熟练应用protel或altium designer设计软件进行pcb布线/排版;
4.有较强的产品质量意识；
5.有良好的团队合作精神。
生产管理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年8月9日 | 招聘有效期 | 2019年11月6日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.5 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
能从公司基层做起，能吃苦耐劳、工作积极主动，并对本岗位有兴趣者。公司提供良好的发展空间。
商务内勤工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年7月16日 | 招聘有效期 | 2019年11月6日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：女 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.95 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 年终奖 工作餐 8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一、岗位定义：
1、协助接听业务电话，执行公司营销政策；
2、维护公司全线产品的营销渠道；
二、要求：
1、具有团队合作精神，原则性强；
2、大学以上、普通话标准、良好的语言表达和沟通能力；
3、熟悉常用办公软件，具有较好的语言组织、写作能力。
1、协助接听业务电话，执行公司营销政策；
2、维护公司全线产品的营销渠道；
二、要求：
1、具有团队合作精神，原则性强；
2、大学以上、普通话标准、良好的语言表达和沟通能力；
3、熟悉常用办公软件，具有较好的语言组织、写作能力。