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浙江尖峰药业有限公司
药厂验证、工艺技术人员
工作地点 | 薪资待遇 | 4000-6000 | |||
发布时间 | 2021年9月16日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：28-40 | 招聘部门 | 生产部、技术部 | ||
专业要求 | 药学及相关专业 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 带薪年假 工作餐 8小时工作制 交通补贴 高温津贴 班车接送 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责:
1、负责技术部文件的管理，收集并复核接收的文件清单和相关资料；
2、负责起草清洁确认及清洁验证方案和报告，统计相关数据并进行回顾分析；
3、负责组织起草产品工艺验证方案、报告、批生产记录、批包装记录、工艺规程等；
4、负责起草商业化车间生产工艺设备的性能确认（pq）方案，确保设备各项性能符合工艺要求。
5、负责中间产品存放时限研究方案和报告的起草；
6、参与生产现场工艺纪律检查；
7、协助经理或主管完成技术转移及工艺验证相关工作；
8、参与调查生产过程中与工艺相关的偏差，解决现场工艺技术问题；
9、参与产品的工艺技术改进工作。
任职要求:
1、大专以上学历，药学及药学相关专业；
2、有2年以上的生产质量管理经验者优先；
3、工作认真负责，责任心强，较强的沟通能力；
4、熟悉基本办公软件，并能熟练使用。
1、负责技术部文件的管理，收集并复核接收的文件清单和相关资料；
2、负责起草清洁确认及清洁验证方案和报告，统计相关数据并进行回顾分析；
3、负责组织起草产品工艺验证方案、报告、批生产记录、批包装记录、工艺规程等；
4、负责起草商业化车间生产工艺设备的性能确认（pq）方案，确保设备各项性能符合工艺要求。
5、负责中间产品存放时限研究方案和报告的起草；
6、参与生产现场工艺纪律检查；
7、协助经理或主管完成技术转移及工艺验证相关工作；
8、参与调查生产过程中与工艺相关的偏差，解决现场工艺技术问题；
9、参与产品的工艺技术改进工作。
任职要求:
1、大专以上学历，药学及药学相关专业；
2、有2年以上的生产质量管理经验者优先；
3、工作认真负责，责任心强，较强的沟通能力；
4、熟悉基本办公软件，并能熟练使用。
省区经理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2021年9月14日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 8人 性别要求：不限 年龄要求：28-40 | 招聘部门 | 浙江尖峰药业有限公司 | ||
专业要求 | 药学相关专业 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.35 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 年终奖 公费培训 高温津贴 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责:
1)全面负责省区的所有业务推进，对省区总销售目标和直接负责的办事处的销售目标负责；
2)负责当地的政策事务对接和落地；
3)省级核心专家的维护对接；
4)年度重点营销项目的实施推进；
6)省级标杆连锁的布局和业务对接；
7)省区团队管理、业务指导、进度跟踪和分析评估；
8)省区费用资源包的统筹规划安排。
任职要求:
1）熟悉医疗、第三终端、零售连锁的推广上量模式；
2）能熟练使用办公工具；
3）能适应长期出差。
4）较强的工作主动性及人际交往能力，细致、责任心强，能承受压力。
5）在区域内具备一定的行业资源和社会资源者优先；
1)全面负责省区的所有业务推进，对省区总销售目标和直接负责的办事处的销售目标负责；
2)负责当地的政策事务对接和落地；
3)省级核心专家的维护对接；
4)年度重点营销项目的实施推进；
6)省级标杆连锁的布局和业务对接；
7)省区团队管理、业务指导、进度跟踪和分析评估；
8)省区费用资源包的统筹规划安排。
任职要求:
1）熟悉医疗、第三终端、零售连锁的推广上量模式；
2）能熟练使用办公工具；
3）能适应长期出差。
4）较强的工作主动性及人际交往能力，细致、责任心强，能承受压力。
5）在区域内具备一定的行业资源和社会资源者优先；
药品质量检测人员（qc）工作地点 | 薪资待遇 | 4000-5800 | |||
发布时间 | 2020年1月1日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：20-35 | 招聘部门 | 品质部 | ||
专业要求 | 药学相关专业 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 8小时工作制 生日礼金 高温津贴 班车接送 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
从事药品质量检测工作，负责中间体的检验及相关设备的维护工作。责任心强，工作积极主动，思维清晰敏捷。
任职要求：
1、年龄35周岁以下，本科以上学历，药学相关专业毕业。
2、熟悉安捷伦、岛津液相操作者或有理化检测经验者优先，有相关经验者学历可放至大专。
3、能熟练阅读英文文献，具有较强的英文写作者优先。
4、上市公司，福利齐全，待遇丰厚.
从事药品质量检测工作，负责中间体的检验及相关设备的维护工作。责任心强，工作积极主动，思维清晰敏捷。
任职要求：
1、年龄35周岁以下，本科以上学历，药学相关专业毕业。
2、熟悉安捷伦、岛津液相操作者或有理化检测经验者优先，有相关经验者学历可放至大专。
3、能熟练阅读英文文献，具有较强的英文写作者优先。
4、上市公司，福利齐全，待遇丰厚.
药品注册专员工作地点 | 金华 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2020年3月1日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：35周岁以下 | 招聘部门 | 浙江尖峰药业有限公司 | ||
专业要求 | 药学相关专业 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.55 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、撰写、整理、审核及报送药品注册、补充申请、变更等注册申报资料，按照程序及时配合药品监管部门办理相关手续；跟踪药品注册进度，使注册申请得以顺利批准。
2、负责与注册部门、药检机构和审评中心的联系，跟踪注册进度，及时掌握注册信息；
3、通过多种途径，掌握药品注册政策和品种动态；或对不公正的注册提出行政复议、行政诉讼，维护企业利益。
4、负责对拟开发注册品种进行产品特性、市场信息、文献资料等检索；并能对拟开发注册申报状况、市场前景、开发成本、技术要求等进行综合分析；
5、撰写相应工作的研究资料及相关文件,满足药品注册现场检查要求；
6、为企业销售提供信息支持，及时将申报品种与市场同类品种的比较情况等反馈给公司决策层。
7、设计适合企业的药品知识产权保护方案，从而使产品的市场占有期和专利保护期有效结合。
8、负责完成交办的其它工作
任职要求：
1、药物合成、制药学、药物分析相关专业本科及以上学历，有1年以上药品注册工作经验，独立承担仿制药注册工作；
2、对药品注册管理法律法规有充分了解,熟悉药品注册法规和技术指导原则要求。
3、了解仿制药研发的流程，具备较深的药物合成、药物分析理论基础及实践经验；
4、具备良好的沟通协调能力。熟悉sfda、药检所等的工作流程，并能高速、有效地与之沟通。
5、具有良好的英文听、说、读、写能力及计算机办公软件的熟练运用。
1、撰写、整理、审核及报送药品注册、补充申请、变更等注册申报资料，按照程序及时配合药品监管部门办理相关手续；跟踪药品注册进度，使注册申请得以顺利批准。
2、负责与注册部门、药检机构和审评中心的联系，跟踪注册进度，及时掌握注册信息；
3、通过多种途径，掌握药品注册政策和品种动态；或对不公正的注册提出行政复议、行政诉讼，维护企业利益。
4、负责对拟开发注册品种进行产品特性、市场信息、文献资料等检索；并能对拟开发注册申报状况、市场前景、开发成本、技术要求等进行综合分析；
5、撰写相应工作的研究资料及相关文件,满足药品注册现场检查要求；
6、为企业销售提供信息支持，及时将申报品种与市场同类品种的比较情况等反馈给公司决策层。
7、设计适合企业的药品知识产权保护方案，从而使产品的市场占有期和专利保护期有效结合。
8、负责完成交办的其它工作
任职要求：
1、药物合成、制药学、药物分析相关专业本科及以上学历，有1年以上药品注册工作经验，独立承担仿制药注册工作；
2、对药品注册管理法律法规有充分了解,熟悉药品注册法规和技术指导原则要求。
3、了解仿制药研发的流程，具备较深的药物合成、药物分析理论基础及实践经验；
4、具备良好的沟通协调能力。熟悉sfda、药检所等的工作流程，并能高速、有效地与之沟通。
5、具有良好的英文听、说、读、写能力及计算机办公软件的熟练运用。
药品质量保证人员（qa）工作地点 | 薪资待遇 | 4500-7000 | |||
发布时间 | 2019年4月18日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：25-35 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 药学 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.25 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 8小时工作制 生日礼金 交通补贴 高温津贴 班车接送 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘药品质量保证人员（qa）5名，岗位职责与要求如下：
体系qa：
1、负责新厂体系审核建立，相关厂房设施验证工作；
2、协助qa经理组织公司所有质量相关的gmp文件的编制审核，并不断取得完善；
3、协助qa经理做好质量管理体系过程的监视与测量，负责车间、仓库、qc、动力的日常工作监督及gmp符合性检查，负责生产过程中中间体取样，并做好相关记录；
4、负责建立供应商档案，组织供应商评估，包括资质审计、现场审计、整改跟踪等内容，确保物料供应商得到评估和批准；
5、负责对质量事件（包括偏差、变更、oos/oot等）进行调查、处理、分析，协助相关部门建立纠正预防措施并跟踪整改情况；
6、负责转移项目相关技术资料的转移和对接，配合研发部进行特殊过程确认与关键工序验证；
7、组织公司gmp内审，确保公司的生产经营符合gmp要求；
8、参与gmp，fda认证申报资料的准备与实施；参与官方及客户的gmp，fda审计，参与客户访问。
9、负责质量数据统计分析，所有质量相关文件的归档保存。
现场qa：
1、负责监督检查各工序质量控制点、工艺控制点、清场情况及相关sop执行情况；
2、负责纠正违反质量管理规范的行为；反馈检查情况并针对出现的问题提出改进或解决办法；
3、参与相关偏差、变更、capa、质量事故等的调查、评估、解决方案的讨论，并监控处理过程，跟踪检查改进措施、偏差处理等的落实情况；
4、负责验证样品的取样及已清洗容器的抽样工作，并及时反馈样品的检验结果。
5、负责清场检查，更换产品时的清场检查。
6、负责中间产品放行，按取样传递的样品检测结果和生产过程检查情况对中间产品进行放行判断，并给予明确的物料状态标识；
7、负责审核批生产及批包装记录，审核生产指令单、生产过程的物料平衡（标签平衡）、关键工艺参数、中间产品报告单、偏差以及记录完整性等；
8、负责相关区域不合格品处理的过程监督；
9、参与gmp自查、质量体系内、外部审计，并负责整改过程的监控；
10、参与公司文件编写、偏差、变更、验证、培训等工作；
11、参与编写产品的产品年度质量回顾报告和持续稳定性考察报告；
12、参与供应商审计，负责审计过程、审计报告组织和安排；
13、负责生产线巡回日常监督和检查；
14、完成领导交办的其他工作。
文件qa：
1、负责对公司的物料的验收、请检、发放等一系列过程的监督检查；
2、负责签发物料状态标识，监督处理不合格的物料；
3、负责印刷包装材料取样、出具质检证明；协调、监督新旧包材改版；
4、负责外包材的检验，整理原料、辅料、包装材料等的检验原始记录；
5、负责供应商审计，建立供应商档案，反馈生产中物料的使用情况，并定期评估供应商；
6、负责新增产品的条形码的报备工作；
7、维持并更新文件管理体系，包括文件起草、修订、审核、分发、保存、存档、回收和文件销毁的整体流程；
8、负责gmp文件的发放与收回、过期文件销毁、复印登记、各部门文件复审登记、更新文件目录等；
9、负责生产相关gmp记录的按批发放，确保分发、使用的记录应为批准的现行文本；
10、参与文件变更控制，确保受控文件变更的有效性和及时性；
11、负责受控文件的电子和纸质版本的管理工作；
12、及时提供日常使用或检查、验证、审计所需的文件；
13、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
本科，药学或相关专业，有2年以上制药企业生产质量管理经验。
体系qa：
1、负责新厂体系审核建立，相关厂房设施验证工作；
2、协助qa经理组织公司所有质量相关的gmp文件的编制审核，并不断取得完善；
3、协助qa经理做好质量管理体系过程的监视与测量，负责车间、仓库、qc、动力的日常工作监督及gmp符合性检查，负责生产过程中中间体取样，并做好相关记录；
4、负责建立供应商档案，组织供应商评估，包括资质审计、现场审计、整改跟踪等内容，确保物料供应商得到评估和批准；
5、负责对质量事件（包括偏差、变更、oos/oot等）进行调查、处理、分析，协助相关部门建立纠正预防措施并跟踪整改情况；
6、负责转移项目相关技术资料的转移和对接，配合研发部进行特殊过程确认与关键工序验证；
7、组织公司gmp内审，确保公司的生产经营符合gmp要求；
8、参与gmp，fda认证申报资料的准备与实施；参与官方及客户的gmp，fda审计，参与客户访问。
9、负责质量数据统计分析，所有质量相关文件的归档保存。
现场qa：
1、负责监督检查各工序质量控制点、工艺控制点、清场情况及相关sop执行情况；
2、负责纠正违反质量管理规范的行为；反馈检查情况并针对出现的问题提出改进或解决办法；
3、参与相关偏差、变更、capa、质量事故等的调查、评估、解决方案的讨论，并监控处理过程，跟踪检查改进措施、偏差处理等的落实情况；
4、负责验证样品的取样及已清洗容器的抽样工作，并及时反馈样品的检验结果。
5、负责清场检查，更换产品时的清场检查。
6、负责中间产品放行，按取样传递的样品检测结果和生产过程检查情况对中间产品进行放行判断，并给予明确的物料状态标识；
7、负责审核批生产及批包装记录，审核生产指令单、生产过程的物料平衡（标签平衡）、关键工艺参数、中间产品报告单、偏差以及记录完整性等；
8、负责相关区域不合格品处理的过程监督；
9、参与gmp自查、质量体系内、外部审计，并负责整改过程的监控；
10、参与公司文件编写、偏差、变更、验证、培训等工作；
11、参与编写产品的产品年度质量回顾报告和持续稳定性考察报告；
12、参与供应商审计，负责审计过程、审计报告组织和安排；
13、负责生产线巡回日常监督和检查；
14、完成领导交办的其他工作。
文件qa：
1、负责对公司的物料的验收、请检、发放等一系列过程的监督检查；
2、负责签发物料状态标识，监督处理不合格的物料；
3、负责印刷包装材料取样、出具质检证明；协调、监督新旧包材改版；
4、负责外包材的检验，整理原料、辅料、包装材料等的检验原始记录；
5、负责供应商审计，建立供应商档案，反馈生产中物料的使用情况，并定期评估供应商；
6、负责新增产品的条形码的报备工作；
7、维持并更新文件管理体系，包括文件起草、修订、审核、分发、保存、存档、回收和文件销毁的整体流程；
8、负责gmp文件的发放与收回、过期文件销毁、复印登记、各部门文件复审登记、更新文件目录等；
9、负责生产相关gmp记录的按批发放，确保分发、使用的记录应为批准的现行文本；
10、参与文件变更控制，确保受控文件变更的有效性和及时性；
11、负责受控文件的电子和纸质版本的管理工作；
12、及时提供日常使用或检查、验证、审计所需的文件；
13、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
本科，药学或相关专业，有2年以上制药企业生产质量管理经验。
药物分析专员工作地点 | 金华 | 薪资待遇 | 5000-7000 | ||
发布时间 | 2020年1月1日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 3人 性别要求：不限 年龄要求：35周岁以下 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 药物分析、分析化学、仪器分析 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
药物分析专员岗位主要从事新药开发质量分析研究工作。
岗位职责：
1、负责协助完成公司相关产品的质量检验，如高效液相色谱法，elisa法，sds-page电泳等。
2、负责检测方法的开发；
3、按时按质按量的完成任务，撰写实验报告；
4、日常物料、试剂的准备工作；
任职资格：
要求：年龄35周岁以下，本科以上学历，药物分析、分析化学、仪器分析等相关专业毕业。上市公司，福利齐全，待遇丰厚，优秀者与公司领导面谈工资。
岗位职责：
1、负责协助完成公司相关产品的质量检验，如高效液相色谱法，elisa法，sds-page电泳等。
2、负责检测方法的开发；
3、按时按质按量的完成任务，撰写实验报告；
4、日常物料、试剂的准备工作；
任职资格：
要求：年龄35周岁以下，本科以上学历，药物分析、分析化学、仪器分析等相关专业毕业。上市公司，福利齐全，待遇丰厚，优秀者与公司领导面谈工资。
会计工作地点 | 薪资待遇 | 5000-7000 | |||
发布时间 | 2021年5月24日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：25－35 | 招聘部门 | 财务管理部 | ||
专业要求 | 会计专业 学历:本科 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 交通补贴 住房补贴 高温津贴 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘会计2名。
任职要求：
年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，财务会计相关专业毕业，男性、愿意长驻外地优先。上市公司，福利齐全，良好的平台与上升空间。
任职要求：
年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，财务会计相关专业毕业，男性、愿意长驻外地优先。上市公司，福利齐全，良好的平台与上升空间。
药物合成专员工作地点 | 金华 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年11月20日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：35周岁以下 | 招聘部门 | 开发部 | ||
专业要求 | 药物化学、药学 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.4 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 其他福利:企业年金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘药物合成专员2名，从事新药研发药物合成工艺试验。
药物合成研究员岗位职责：：
1、负责合成项目的调研报告、阶段性工作总结、协助项目申报和现场核查等工作；
2、负责创新药物和仿制药合成的小试研究、工艺优化、中试生产和技术转移；
3.、按时间节点完成负责项目进度，及时地解决实验过程中遇到的问题，保证生产工艺交接和研发产品的放大生产、工艺验证工作顺利进行；
4、指导并督促实验员按要求完成实验部分工作，认真、规范、及时书写实验原始记录、仪器使用记录，并对实验数据及时处理、汇总。
5、负责药物ind、anda、nda等申报资料的撰写。
岗位要求：1、制药工程、应用化学、合成药物化学、化学工程与工艺、药学等相差专业。
2、 良好的英文阅读、文献检索和报告撰写能力，有较强的计划性、执行力和组织协调能力；
3、有上进心、责任心、敬业精神，良好的团队合作精神和沟通能力，愿意与公司共同发展。
任职要求：
要求35周岁以下，本科及以上学历，药物化学、药学等相关专业毕业。
药物合成研究员岗位职责：：
1、负责合成项目的调研报告、阶段性工作总结、协助项目申报和现场核查等工作；
2、负责创新药物和仿制药合成的小试研究、工艺优化、中试生产和技术转移；
3.、按时间节点完成负责项目进度，及时地解决实验过程中遇到的问题，保证生产工艺交接和研发产品的放大生产、工艺验证工作顺利进行；
4、指导并督促实验员按要求完成实验部分工作，认真、规范、及时书写实验原始记录、仪器使用记录，并对实验数据及时处理、汇总。
5、负责药物ind、anda、nda等申报资料的撰写。
岗位要求：1、制药工程、应用化学、合成药物化学、化学工程与工艺、药学等相差专业。
2、 良好的英文阅读、文献检索和报告撰写能力，有较强的计划性、执行力和组织协调能力；
3、有上进心、责任心、敬业精神，良好的团队合作精神和沟通能力，愿意与公司共同发展。
任职要求：
要求35周岁以下，本科及以上学历，药物化学、药学等相关专业毕业。
尔婴公司临床专员工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2019年1月3日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 药学 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.45 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘下属中德合资尔婴公司临床专员1名，从事临床研究；公司与cro、医院的沟通协调；临床监查等工作，要求：从事临床监查两年以上经历；熟悉临床研究流程；本科及以上学历，药学相关专业毕业。
尔婴公司临床总监工作地点 | 薪资待遇 | 8000-12000 | |||
发布时间 | 2020年1月17日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 尔婴公司 | ||
专业要求 | 药学相关专业 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.6 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 交通补贴 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘下属中德合资尔婴公司临床总监1名。
岗位职责：负责制定临床试验计划和预算并组织实施。负责建立临床医学部组织及管理体系、制定和流程等。
技能要求：从事临床总监两年以上经历；熟悉临床研究流程；熟悉相关法律法规
岗位职责：负责制定临床试验计划和预算并组织实施。负责建立临床医学部组织及管理体系、制定和流程等。
技能要求：从事临床总监两年以上经历；熟悉临床研究流程；熟悉相关法律法规
尔婴公司质量总监工作地点 | 薪资待遇 | 5000-10000 | |||
发布时间 | 2019年1月3日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 药学 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.45 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘下属中德合资尔婴公司质量总监1名，全方位负责企业质量管理工作，要求：从事药品质量管理十年以上经历；两年以上质量授权人经历，本科及以上学历，药学相关专业毕业。
尔婴公司注册经理工作地点 | 薪资待遇 | 5000-8000 | |||
发布时间 | 2019年1月3日 | 招聘有效期 | 2022年4月12日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 药学 学历:本科 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9.45 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 工作餐 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 住房补贴 高温津贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
招聘下属中德合资尔婴公司注册经理1名。
岗位职责：
组织、实施公司研发药品的注册工作；临床试验项目策划、管理与实施；建立和nmpa的良好关系；开拓药物临床试验市场，建立与cro和国内外药厂的合作关系等，
任职要求：
从事药品注册五年以上经历；熟悉fda、nmpa相关法规；有较好的英语读、写、听、说能力，以及较强的文字撰写能力；具备良好的协调与沟通能力，有团队精神，本科及以上学历，药学相关专业毕业。
岗位职责：
组织、实施公司研发药品的注册工作；临床试验项目策划、管理与实施；建立和nmpa的良好关系；开拓药物临床试验市场，建立与cro和国内外药厂的合作关系等，
任职要求：
从事药品注册五年以上经历；熟悉fda、nmpa相关法规；有较好的英语读、写、听、说能力，以及较强的文字撰写能力；具备良好的协调与沟通能力，有团队精神，本科及以上学历，药学相关专业毕业。